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パナソニックはいつからこんなダメ企業に

パナソニックは単純に人員削減や事業縮小だけをひたすら行なっているようです。 子会社の三洋電機は規模を大幅に縮小するため従業員は10分の1程度に減らすそうです。 パナソニックはいつからこんなダメ企業になったのでしょうか。 たした2005年頃は改革企業として多くの報道番組で取り上げられたりしていたと思います。

みんなの回答

回答No.6

元々、ナショナルの強みは特約店を多く持つことで肌理細やかなサービスを行う点にありました。 しかし、量販店による安売り攻勢が日増しに強くなってきて、特約店を大幅に削減、縮小せざるを得なくなりました。 更に、追い討ちをかけるかのごとく、インフラ整備が進み日本の隅々にまで流通経路が開けたことに加え、インターネットの普及によりネット販売が台頭してきてコストを大幅に削ることが可能になったことにより家電製品の価格が安くなった事で、もはや並みのサービスくらいでは消費者にアピールすることが出来なくなってしまいました。 こういった流通の変革に全くついていく事が出来ず、あれよあれよという間に収入が減ってきたところにプラズマ技術に固執して大規模な投資をしてしまうという大ポカを経営陣が演じ、駄目だと分かっていながら失敗を認めずにズルズルと赤字を垂れ流し続けてしまい、蓄えを吐き出してしまったところで漸く失敗を認めた・・・というのが今のパナソニックの現状ですね。 あのお方も草葉の陰で嘆いておられることでしょう。

  • kantansi
  • ベストアンサー率26% (658/2438)
回答No.5

元社長の中村邦夫や大坪文雄が社長時代に薄型テレビ事業への無謀な投資や三洋電機の買収に失敗したことが、パナソニック凋落の始まりです。 

  • hideka0404
  • ベストアンサー率16% (819/5105)
回答No.4

明るいナショナルを切り捨てた時から。

  • eroero1919
  • ベストアンサー率27% (3007/11113)
回答No.3

元々松下って技術力があった会社じゃないんですよ。松下幸之助さんが生きていた頃からだったんですけど。 ある程度、そうですね、40代くらいから上の世代にとっては松下(パナソニック)は「営業力はあるけどたいしていい製品を作る会社ではない」ってイメージですよ。アラフォー世代の私が高校生のとき、憧れはソニーのウォークマン。当時ウォークマンはちょっと高かったんです。ウォークマンが買えなかった子はパナソニックなんかを買っていたのですが、ウォークマンを持っている奴は他社製品を下に見ているところはありましたね。私も高校入学のお祝いにウォークマンをもらったら誇らしかったですし。 元が技術がある会社だったわけではないので、宣伝とか経理とかそういうので優良企業にしていたわけですからね。「いつからダメになったか」は分からないけど、元から対してスゲー会社でもないですよ。宣伝が上手だったからブランドイメージを構築するのには成功しましたけどね。 サンヨーと合併したときも、世のオッサンたちは「技術はあるけどカネがないサンヨーが、カネはあるけど技術はないパナに吸収された」ってとらえてましたよ。んで、元サンヨーの社員がリストラされたって話を聞くと「やっぱり技術がないパナの社員にはサンヨーの社員は使いこなせないか」って考えている人が多いんじゃないですかね。エネループとかゴパンとか地味にすごい製品なのに、その技術力を本当に理解していないあたり、「やっぱ松下は松下だわ」と思いますやね。

  • nasi000
  • ベストアンサー率19% (100/514)
回答No.2

パナソニックに限らない話になりますが。 現在の50代、長引くデフレ経済の中でリストラ緊縮緊縮リストラ緊縮リストラを繰り返すなかで出世してきた人間が多い。 つまりは事業拡大や成長の重要性を知らずに、その能力を育てること無く、リストラをすることを己の成功体験としている人が現在の企業役員に非常に多いということだ。 こんな人らが日本の多くの企業の企業幹部になっているということ。これは非常に由々しき事態であり非常に恐ろしい状況だ。 現在アベノミクスがもてはやされているが、20年も政府が放置してきたデフレ経済によって生み出された、日本の企業マインドはそう簡単には好転できないという一例でもある。 現パナソニック経営陣はデフレを前提とした改革を行おうとしている。現在の中央銀行や政府が行なっていることが全くと言っていいほど理解できていなく、先を見ようとしていない。このまま行くとパナソニックは倒産する。現在の企業役員は高い報酬と高い退職金を貰って引退することにはなるだろうが、パナソニックに務める人々は救われない。もちろんパナソニックに何らかの大きな方針転換が行われれば別だが、、、、。

noname#252332
noname#252332
回答No.1

 日本民族が自分の給料はひたすら上げて工場は海外に移して国内労働者の首を切り、ちょっと先端技術で失敗すると泥亀のように首をひっこめて夏を扇風機で乗り切る練習で北朝鮮人に成る訓練を始め、GDPやテレビ生産で隣国に負けても競争で巻き返そうとせずただ隣国を憎むだけが能のダメ民族になった頃からですね。

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