二人だけの会社に応募すべきかどうか

質問

求人の条件は悪くないのですが、求人の詳細をよく見てみると男性ひとり（多分社長？）、女性ひとりの計ふたりの会社で応募すべきかどうか迷っています。　

もしかしたらその女性が退職するので代わりのひとを求めている可能性もあるのではないかと思いました。　ふたりだけの会社の雰囲気はどうなのか気になります。　応募すべきかどうか迷っています。

経験談などまたはご意見いただけましたら幸いです。　よろしくお願いいたします。

回答No.2

osakajapan2001 · ベストアンサー

法人を所有しており
過去に事務職員と秘書を採用して業務処理をさせていましたが
少人数にはそのよさが
大所帯にはそのよさがあるものです
概ね少人数だと業務処理に責任を持たせます
概ね大所帯だと業務処理もうやむやに出来るでしょう
第一誰かが教えてもくれるでしょうが
長と名の付くものとの相性ですね
御検討下さい

お礼

ご回答いただきありがとうございました。

経営者の視点からの回答でかなり参考になりました。

運よく採用された場合でも長と名のつく方との相性が一番のポイントですね。

回答No.3

gomagoma0101

偶然にも私も２名だけの会社に応募するか悩んでおりました。

既に回答されている方も仰っているように、ハローワークでの求人でしたら応募前に相談ができますのでハローワークの職員の方に聞いてみてはいかがでしょうか。

因みに私は週明けにでも応募をするつもりです。

少しでも魅かれるところがあるならば挑戦をしてみようと考えておりますので。

お礼

ご回答いただきありがとうございました。

同じようなケースでなんだか勇気が湧いてきます。

先に挑戦してみてから考えても遅くないので私も挑戦してみます。

回答No.1

Gusdrums

男女人数の内訳が表記してある求人となるとハロワ求人でしょうか。

ハロワの求人だと、ハロワの職業相談というコーナーがあり、そこで、この会社について解る範囲で説明してくれます。

お礼

ご回答いただきありがとうございました。

ハローワークの求人で来週行って詳細を確認してみたいと思います。