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受験資格について
社会保険労務士の資格取得を考えいる者です。 いきなり受験資格でこまっております。私 高卒で公務員でもなく勤務している会社の総務担当者でもありません。 本支店のある会社の支店ではよくあると思いますが経理も総務も営業も一般事務もかねた仕事をしており最終処理は本社の担当部署に委ねた形になっております。よく受験資格で実務経験○年以上とありますがどの程度の内容を実務経験として証明してもらえるのでしょうか。
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質問者が選んだベストアンサー
社会保険労務士試験の実務経験は結構いいかげんと考えて良いと思います。例えば、従業員2~3人の小さな会社で例えば労働保険の申告書を作成していた。或いは賞与支払届けを作成していた。或いは社員の資格の得喪事務をしていた。などの経験があればOKのはずです。 いずれも小さな会社では年に1回から2回あれば良いほうの事務ですし、その内容も大した事務量があるわけでもありません。しかし、そうした事務を実際にやっていて会社の印がもらえれば大丈夫です。 書類の「作成」のみでも可ですし、「提出」のみでも、労働社会保険諸法令に基づくものであればそれを主張すればいいのです。(勿論、労働基準法に基づく書類の作成などでもOK)ただし「このうち特別な判断を要しない単純な事務は除かれます」という文言がありますが、これは例えば書類の清書などをいうものと解釈していいと思います。 いずれにしても社会保険労務士会連合会が出しているサンプルを見ても大した事は書いてありませんよね。更に社会保険労務士の登録時の証明も同じようなもの(もっとシンプル)です。ウソはダメですが自分のしている人事関係の事をちゃんと書けばOKのはずです。
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- kameoka
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社会保険労務士の資格取得の実務経験については下記URLを参考にしてください。 間違ってたらごめんなさいね~ m(_ _)m
お礼
アドバイスありがとうごさいました。参考になりました。
お礼
回答ありがとうございました。日頃の実務処理で証明できるとわかり安心しました。