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就活でセミナーをサボってしまいました・・・
タイトル通りです。日程管理が甘く、その日にセミナーを入れていたことをすっかり忘れてしまっていました。 この場合、選考にはどれほど影響してくるものなのでしょうか。 ぜひとも、教えてください。
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- survey_0707
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回答No.2
会社が独自に行っている会社説明会なら 大抵そこから次のステップに進むことになるので 辞退扱いとなって無理かと どこぞのホールでやっているような合同のセミナーなら 単なる説明会だから問題ない まあスケジュール管理ができていない時点で甘いと言われても仕方がないけど
noname#131542
回答No.1
さて、そのセミナーとはすでに内定決まってるものなのでしょうか? それとも個々の会社指定の(これから勤務予定)のやつでしょうか_ ただの合同説明会でしょうか__? 合同説明会なら単純に就職活動とみなされないだけ