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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:皆さんはこうゆう人をどう思いますか?仮にAとします。)

社長就任後の問題行動について

このQ&Aのポイント
  • 50歳を超えて会社を倒産させたAを、私の父が200万円融資して社長に就任させた。
  • Aは遺言に反して私を支えると約束したが、実際には仕事報告もせず、自由に仕事を進めていた。
  • Aに解雇通告した後、発注が激減し、売り上げも前年比40%減少した。

質問者が選んだベストアンサー

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  • bheroz
  • ベストアンサー率36% (4/11)
回答No.1

Aの代用が利くのであれば、訴訟に踏み切ったほうがいいのでは? かなり損害が出ているようですし、このまま今の状態を放っておいてもマイナスが増えていくだけです。 切れない要素があるのであれば、何をやっても変化するような人ではなさそうなので妥協するしかないように思えます。

noname#140269
質問者

お礼

回答ありがとうございます 書き忘れましたが、会社は既に破産してしまい、今は無いんです。だから尚更自分の中では釈然としないんです。 >何をやっても変化するような人ではなさそうなので =そうなんです。その通りなんです。もしAが会社に来なかったら、私の人生も、会社も壊れなかったんじゃないか?そんな気がしてなりません。最終的には社長たる私に責任があるのですが、仕事面ではコントロール下手と言われても仕方が無いとは思います。でも恩人たる父の命日に線香の1本も上げに来ないのが何より許せない。

その他の回答 (2)

回答No.3

先代の社長の時のずる賢い番頭が、新社長になった途端態度が変わったというのはよくある話 そのAが「私」を社長として認めていなかった(認めさせなかった)事が原因の一つで、「私」の管理能力不足に尽きます Aはお父様を恩人なんて思って無いですよ 言葉悪いですが「ざまぁみろ」が本音でしょう その200万ですが借用書等はあるのでしょうか 相手が貰ったものと言ったら何の争点にもなりません

noname#155097
noname#155097
回答No.2

悪いが、社長である私があまりにもふがいない。 会社がつぶれた責任はすべて社長のせいであり、 Aのせいにするのはお門違いもいいところ。 だいたい社長が会社が破産することを知らなかった? 一般的にはありえません。 200万円都合とあるが、それは借金なのか、借用書があるのか それによって対応は変わる。

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