バイト先で初めてやる作業について

質問

バイト先で初めてやる作業について
指示や説明を受けても、相手の言っている事の主語が不明で、やってほしい事の全体像や、なんでそういうやり方をするのか？という事が省略されすぎている上司がいます。
なんとなくは解るのでその場では返事するのですが、相手の意図と合っているか途中で不安になってしまいこういう事なんですよね？と聞くと、「なんでその場で聞かないの？」と怒られます。けっこう怖くてせっかちな上司で、上記のような事を聞くといかにも相手はイライラしそうでそんなにつっこんだことは忙しい場面では聞けません。時間がなくて聞き返すのもしにくい状態です。どうすればその場で相手をイライラさせずに質問できるでしょうか？僕の頭の回転が悪いのはもちろんなんですが。

回答No.2

畑山 隆志（@deltalon） · ベストアンサー

「それ、やっといて‥」
　　→「それって、○○ですか。」
　　→「つまり○○を■■しておくんですね。」
　　→「○○ってまだ聞いていませんが？」or「○○に関して、ここまでは分かっていますが、あとちょっと…」
　　→「○○を■■するんですね、ならこの方法ではだめですか？」
基本ルール「ホウ・レン・ソウ」(報告する、連絡する、相談する)をこの際だから、身につけよう。どんな仕事でも役に立ちます。
　それと、「できない」というセリフは言わない事、つねに「分からないので教えてくれ」という姿勢で対応しておくと、やがて相手からもたくさんの言葉を引き出せます。(雑談でも、会話をしておくと、対応が滑らかになってきますから。)

回答No.1

noname#252888

仲良くなる事かな。
笑いで聞けるようになるといいね。「わかんないっす！コレコレはなんでこうなんですか？」⇒「ワハハ。しかたね～奴だな～」的な。
ま～、あなたのキャラや、上司の性格、いろいろ条件が必要ですが＾＾；

上司もイマイチ。他者に伝えるということを考えて話さないと。
あなたもイマイチ。「なんでその場で聞かないの？」　その通りだ。
作業内容は知らないけど、数ヶ月して新しい人が来たら、あなたがその人に教えなきゃいけないかもしれないよ。理解して作業しよう。