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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:詫び状書くべきかで悩んでいます。)

辞めさせられた後の支払いトラブルについて悩んでいます

このQ&Aのポイント
  • 二週間ほど前に辞めさせられたアシスタントの仕事で、辞めた次の日に画像処理の仕事を頼まれましたが、支払いが予定よりも少ない金額で入金されました。
  • 手紙による連絡で、ミスが原因で減額になったことと領収書の送付を依頼されましたが、ビジネス文書で返すべきか悩んでいます。
  • 関わりたくない気持ちもあるため、領収書のみ送るのは失礼でしょうか。手書きの簡単な返事も適切でしょうか。

質問者が選んだベストアンサー

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  • MIHO0821
  • ベストアンサー率34% (70/203)
回答No.2

どういった職場なのかは判りませんし、何が理由で辞めさせられたのかも不明ですが、 ずいぶん失礼なところですね。 仮にあなたのミスが原因で画像の手直しがあったとしても、辞めさせたあとに仕事を頼んだり、勝手に減額するなんてところは非常識極まりないです。 詫び状…書く必要はありません。 領収書の返送だけで良いと思います。 特に今後関わりたくないと思っているのならば、詫びなくてもいいじゃないですか。 失礼なのはアチラだと強く思います。 それでも、あなたの中で「ご迷惑をおかけしました」というような気持ちがあるのなら、領収書に 便箋一枚かメモの一枚も添えて、書くだけでよいと思いますよ。 たとえビジネスライクに書くとしても、ビジネス文書であったり、いろいろグダグダ書く必要はまったくないと思います。 領収書の返送についても着払いにしたいくらいだッ!

airi000
質問者

補足

回答ありがとうございます。 写真関係です。 そうですね、勝手に減額されたのはこちらとしても疑問です。 手紙の日付30日入金は31日で、1日の昨日家に手紙が届きました。 詫び状はわざわざ書かない事に決めました。 時間の無駄ですよね。 そうでした、返送もお金かかるんですね・・・

その他の回答 (4)

  • odaigahara
  • ベストアンサー率20% (373/1832)
回答No.5

あくまで参考マデ。  原因が特定されていて、自分も納得しているミスなら詫び状も書くこともあるかもしれませんが、何が原因かわからず、それも一方的であれば、書くべきでないと思います。瑕疵を認めてしまうと、今後何かあるとあなたに対してまた何か言ってくるかもしれません。  一旦、雇用関係がなくなった後ですから、業務の請負という形なのでしょうか。本来なら契約書で契約金額が定められていると思います。その金額を減額するのであれば、請け負った人の了解が必要と思います。  本来、決められた額を振り込んだのなら、振込みの記録が残るので会社とすれば領収書は不要と考えますが、予定した金額を変更しているのでその了解の意味も含めて領収書を記入させたいのではないでしょうか。推測ですが。

  • kimiya123
  • ベストアンサー率35% (74/210)
回答No.4

領収書も無視していいと思いますが。納得していないなら預かっているけど納得していませんということを鮮明に出せばいいと思います。同業界に勤めるので穏便に処理したいというならばお世話になりました。領収書を送ります。ぐらいかいて送り返せばいいと思います。

airi000
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 穏便に処理しようと思います。

回答No.3

「訳あって、辞めさせられました。」 それが正当か不当かで話は逆転します。 しかし不明です。 「しかし辞めた次の日に画像処理の仕事を頼まれ」 辞めたのに頼むというのがおかしいし 引き受けるのもおかしい。 「手紙が来て何点が画像を手直ししたとの事、私のミスが原因で減額にした」 これが事実か否かで話は逆転します。 しかし不明です。 「領収書を折り返し」 それはあたりまえです。 「手紙はビジネス文書で送られてきたので、こちらもビジネス文書で返した方が」 そりゃそうです。 「もう関わりたくないので、領収書だけ送ればいいのか」 あたりまえです。 「それだと失礼」 相手が悪くて縁を切るなら失礼もなにもありません。 結局あなたの報告はわけがわかりません。 相手が悪いならはっきり書けるはずですよ。 いずれにしても領収書送って終わりです。

airi000
質問者

補足

回答ありがとうございます。 辞めた理由ですが、私が仕事に穴を開けたからなんです。 写真の業界なので、パワハラとセクハラは当たり前なんですが。。。 それに耐えきれず、逃げてしまいました。 なので相手が悪いとは言えないのです。 領収書送って終わります。

  • shmz
  • ベストアンサー率26% (87/332)
回答No.1

それ、騙されてないかな・・・ 本当にあなたのミスが原因で画像処理の手直し作業あったとしても 普通なら支払日の前に言ってくると思います。 労働基準局にまずは相談に行った方がいいと思いますよ。

airi000
質問者

補足

回答ありがとうございます。 一応手紙の日付が30日になっています。 入金が31日です。 手紙が届いたのは1日なので、昨日知りました。

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