厚生年金加入期間

質問

厚生年金の加入期間のずれについておききします。
職場を３箇所かわっており、そのうち２箇所は勤務日から退職日まで正確に記録

されているのに他のひとつは、実際の勤務日（８月８日）より遅れてつぎの月始め（９月１日）からになっています。８月の途中からの報酬は９月に支給されても控除

（年金の）は、されているとおもうのですが、どうなんでっしょうか。

回答No.1

shoebill

＞実際の勤務日（８月８日）より遅れてつぎの月始め（９月１日）からになっています。８月の途中からの報酬は９月に支給されても控除（年金の）は、されているとおもうのですが、

社会保険庁のミスというよりは、おそらく会社の都合あるいはミスだと思われます。

まず、月途中に入社した方は、厚生年金にすぐには加入させておらず、翌月に加入させる慣行があった可能性があります。この場合、社会保険庁は、あなたが８月に入社した事実は知りませんので、会社に保険料納付の請求は行きません。

もう一つの可能性は、会社が入社日から加入させる手続きを怠りながら、保険料は９月の月給から引いているという可能性です。月給の支払い方が前月の何日締めを翌月に払う方式であれば、９月の月給で８月分保険料をひかれている可能性があります。この場合も、社会保険庁には責任がありません。

８月分と９月分の給与明細があれば、はっきりすると思います。