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自己PRの添削お願いします。

履歴書やESに書ける程度ということで、全207文字です。 私の強みは几帳面でマメなことです。私がサークルの部長になった頃、部員間の交流は皆無でした。これを打破するために、何かイベントを行おうと考えました。各々に希望を聞き、複数案を作り、パソコンでまとめ、アンケートをとる、という流れでイベントを成功させました。その結果、長として全体をまとめることはもちろん大切ですが、裏でコツコツと行う作業も大切だということを学びました。この几帳面さはこれから必ず役に立つと考えています。 宜しくお願い致します。

質問者が選んだベストアンサー

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  • pocc
  • ベストアンサー率54% (6/11)
回答No.5

他の方も言ってみえますがESや履歴書では,「他の学生とは違う」という事 を採用担当者に印象づけることができたらOKです。 例えば,サークルやアルバイトに関することは多くの学生が使うので,よほど のことがない限りさっと一読して流されてしまうと思います。 ですから,今までの学生生活を振り返って何か特別な経験をしていないか思い 出し,それからどのようなことを考えどのようなことを学び,どう成長したか を具体的にまとめるとよいです。 大学の就職課の職員に添削してもらうのもよいと思います。

その他の回答 (4)

回答No.4

最初の1行で採用担当者の気を引けばいいのではないでしょうか。 採用担当者は何百ものエントリーシートに目を通します。 書類の通過に必要なのは、 「他の受験者とちょっと違うかも」と思わせることです。 書き出しで読み手の心をつかむ書き方が必要です。

noname#102223
noname#102223
回答No.3

几帳面?マメ?どこが?? 自分から何もせずに意見を集めるだけが几帳面? これから役に立つ?? 部長と言う事と何も関連性がない。 部長を前面に出すのならリーダーシップの発揮をアピールするべき アンケート作ってパソコンでまとめて・・・っていうのは当たり前の事 まるで当たり前の事を当たり前のようにやっているだけで自分行いに 大変満足感を感じてしまっているちょっと可哀そうな子にしか見えないです 面接っていうのはアピールの場というけれど、点数は加点方式ではなく 減点方式なんですよ。ここがだめ、あそこがウソ臭い、そこがやる気あなさげ、 って点数引かれていって、最終的に持ち点が少ないと落とされるしくみなんだよね。 自己PRってのはさ、過去に何やった、だけじゃないんだよ。 そこから自分なりに何を学んだか、って事が必要なんだ。 それが例えマイナスな事だっていい。失敗から学ぶ姿勢は必ず 社会では役に立つ。むしろ、人生とは失敗から学び成功に転換するの 繰り返しだからね。当たり前の事をやるより、失敗でもいいから 挑戦してその結果何が得られたか、これからどうしていきたいかの 展望を書くものなんだ。 バイトの履歴書ならこの程度でいいけど、新卒のSEでは これだけではお粗末すぎる。

bonz777
質問者

お礼

あ、すいません。上のは本来ここに書くものでした。

bonz777
質問者

補足

なるほどです。 参考になります。ありがとうございます。 なぜSE希望にされているのかわかりませんが・・・。

  • nayu-nayu
  • ベストアンサー率25% (967/3805)
回答No.2

ごく普通の文章ですね。 大学の就職課に添削して貰った方が良いですよ。 ネットで素人かもしれない自称専門家に聞くよりは。 裏でコツコツというよりは、提出期限の迫っているESを直前に慌てて書いてネットで添削を求めているようなイメージを受けます。 冷たいこというようですが、大学は企業の人事経験者を職員として採用している場合もありますから添削の専門家です。

bonz777
質問者

お礼

学校の就職課行ってみます。 ありがとうございます。 あと、最後の2文で仰っていることがイマイチ理解できません。

回答No.1

私の聞いた話では、(人事系の知り合いなど)サークルでの手腕などは、みんなが書くことで、まったくだめといっていました。 だって、あなたは大学(かはわかりませんが)なにしに行っていたんですか? 几帳面でマメなことをアピールするなら、大学時代にとったノートを全部もっていって「すごいだろ!」って見せたほうが効果的と思います。

bonz777
質問者

お礼

なるほど。 履歴書の別な欄に勉強以外で頑張ったことみたいな欄があって そこにサークルのことを書いているので ほかのことにしようかなと悩みつつ書いたのですが 別な事の方がよさそうですね。 ありがとうございます。

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