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面接の質問
お世話になっております。 転職活動中でいくつか質問があります。 自己紹介と職歴の違いってなんでしょうか? 同じことを聞いているように思うのですがどこに違いを出せばいいのでしょうか? あと、職歴を聞かれた場合、5社くらい渡り歩いてきたのでアピールしながらだと非常に時間がかかってしまうのです。 アルバイトはとばしてもいいのですか? 一般的に時間指定がない場合、一つの質問につき、何分ぐらい話し続けてもいいのでしょうか? アピールしたい気持ちが強くて話が長くなってしまうことが悩みです。 最低限言いたいポイントを押さえていても、あれもこれもってなっちゃうんですよね…。
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自己紹介は自分の紹介で、こういう人間で●●に興味があって、○○が強みです、とかでしょうか。 職歴は自分がしてきた仕事+経験上こういうことができますみたいなことを言えばいいと思います。 二つの違いは前者は自分の性格的なこと、後者はやってきた仕事の紹介+それで身につけた能力。(すみません、うまく説明できないですが…) 職歴でのアピールは全部するんじゃなくて自分がアピールできる!相手もこんな能力を求めてるのかもと思う部分に特化して説明すればいいと思います。(全部をだらだら説明だと相手も疲れます) 基本的に会話するような感じで話すのがベストだと思います。 かしこまった面接なら2,3分以上は話し続けない方がいいです。
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- o84
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「自己紹介してください」 という場合、長くても5分までと考えるとよいです。 3分くらいのつもりで練習して行くと、 本番で緊張して詰まったりして、5分くらいになるかも。 人間の集中力って、3分くらいです。 ダラダラ喋り続けると、面接官もイヤになります。 途中から聞いてもらえなくなりますよ。 アピールは一箇所くらいで、サクサクと進めて、 後で相手が興味を持ったところ(あれば追加で質問される)を 説明していくのがよいですよ。 面接もコミュニケーション。 一方通行で喋りまくるのは、印象悪し。
お礼
ご回答ありがとうございました。 アピールは1箇所くらいで収めるべきですか。 過去にマシンガントークでとまらなかった経験があるので とっても参考になりました(笑) ありがとうございます。
- kami2
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こんばんは。 >自己紹介と職歴の違い 自己紹介は、趣味や特技、性格とか。 職歴は、前職の業種、職種を説明。 アルバイトは飛ばしてもかまわないと思いますが、 同じ業界だったり、その面接でアピールできる部分だったら、 時間をとってもよろしいのでは。 あとは、変わった、珍しいバイト(合法的な)をされていたら 場を和ますためにも話してみてもよいかと思います。 緊張がとれるかもしれませんよ。
お礼
緊張って厄介ですよね・・・。 場を和ますっていうのは、非常に真面目で怖い顔したおじさんが たくさん質問してくるような面接にはむかないですよね? ついこの間こんな感じの面接を受けて、緊張しまくりで 意味分からんことを言い続けてしまった経験があるので 何か緊張を解す方法を探しています。
お礼
非常に分かりやすい説明をどうもありがとうございます。 面接官はいつも聞くばっかりで会話をしようとしてくれません。 面接官と会話をする感じ・・・。 非常に難しいですよね