こういう条件の仕事なのですが。

質問

大手企業で一般事務の仕事があったので、応募したのですが、
かなり前から募集をかけていたらしいのですが、なかなか人が
見つからないとのことでした。
詳しい話を聞いたのですが、仕事の内容は、一般事務で、セキュリティカードの管理をしたり、備品の管理、請求書の処理、等の仕事と聞きました。環境面は男性しかいない職場で、女性は一人だけ、男性の年齢も20、30代が中心で、年配の人ばかりというわけでもなさそうでした。
先方の話では、女性が一人ということで、なかなか決まらないとのことだったのですが、女性一人の職場というのは抵抗を感じる方が多いのでしょうか？私は面接にも行ったのですが、話を聞いた感じでは、
職場の雰囲気もよさそうだし、担当の人の感じも悪くなかったし、
女性もいないのであれば、人間関係に悩むこともないし、条件のいい
仕事だなあと思ったのですが。。
どうしてなかなか決まらなかったのでしょうか？？

回答No.2

tukinou · ベストアンサー

男性ばかりの職場に　（派遣の）女性が１人だと　雑用雑務などが　その女性に全て　降りかかってくるからではないでしょうか？

募集条件としての　仕事内容が明示してあったとしても　それ以外の仕事も来る可能性を考えた方がいいと思います。

恐らくは　総務に近い内容で仕事をすることを　要求されるのではないか・・・つまりは　他の社員さんのお世話係的な役割（女性なのだから　それくらい　やってよ的な）も　含めての仕事ではないか　と　考えて　敬遠されたのではないかと　私は　思います。

せめて　２人以上　いれば　お互いに交互でできることや　役割分担できることが　派遣スタッフ1人の肩にかかってくるのは　ちょっと　負担かと　感じる方がいても　不思議ではないと　思います。

お礼

あらかじめ聞いていた仕事内容意外にも、雑用がたくさんあるということなんですね。ありがとうございます。

回答No.3

sinjou

そういう環境の場合、
・部長の柄が悪い
・男性社員の臭いや態度に問題がある
・総合判断的にう～ん・・・的な女性社員がいる
以上の条件が揃ってると、１日～２ヶ月で辞める女性が当たり前です。
接客業の長い経験を持つ方だと続きますけど。
そして、飲み会に出ないスタンスの派遣さんだと、そういう職場に来ても辛いと思います。
女性が一人の場合、給茶・掃除・幹事精神を当たり前に求められるので。
花嫁修業を本気でしたい方向けの案件ですね。部長が取締役に近い立場のフロア程、雑務が大変だと思います。

お礼

雑用が多くなるということなのですね。花嫁修業向けなんですね。
ありがとうございます。

回答No.1

zorro

女性一人ということで敬遠する求職者もいます。勤務時間、給与、休暇、残業時間等の労務条件がわからないのでなんともいえませんが、貴方がよいと決めたなら就職すべきです。

お礼

ありがとうございました。

補足

勤務時間は朝がちょっと早めで8時40分から、時給も一般的な金額で
残業はなし。とのことでした。