自己都合による退職

質問

現在20歳でパートタイマーとして働いている男です、
このたび就職活動をしようと思い退職を考えているのですが
一年以上雇用保険を給与から引かれています。この場合
雇用保険の給付を受けることは可能でしょうか？
また平均月収128000円なのですがいくら位もらえるのでしょうか？

回答No.1

sidegreen · ベストアンサー

自己都合退職の場合3ヶ月の給付制限が付くと思うので、退職後3ヶ月経過しないと受給資格を得られないと思います。

支給金額は離職された直前の6ヶ月に受けた賃金の合計を180日で割った金額（賃金日額といいます。）のおよそ50～80％の範囲で支給されます。

賃金日額は年齢に応じて上限となる金額も定められています。

平均月収の6割～8割程度の支給額ではないでしょうか！？
離職理由によって条件等、変動したりするようです。

お礼

ありがとうございます、大変参考になりました
三ヶ月たたないと給付されないんですねぇ・・・

回答No.2

noname#34563

一年以上引続き雇用保険に加入していたよして。
短時間労働被保険者なら離職日からさかのぼって1ヶ月ごと(7/14離職だと6/15まで)に区切り、
賃金の支払日数が11日以上あるものを1/2ヶ月と計算して合計6ヶ月以上あれば支給されます。

受給資格があるとして
まず、賃金日額を計算します。
最後の6ヶ月間に支払われた賃金総額/180日 (128,000円/月で計算すると)
128,000円×6/180＝4,266.666

基本手当日額、賃金日額×給付率
給付率
賃金日額が4,100円未満,、80/100
賃金日額が4,100円以上11,870円以下,、80/100～50/100
賃金日額が11,870円超、50/100
ですので、この場合、80%にかなり近い給付率になると思われます。

賃金日額4,267×給付率78%だとして
およそ3,330円ぐらいですかね、

賃金総額が変われば個々の数値も変わりますので参考までに。

お礼

計算までしていただいて恐縮です、やはり自己都合でやめるのは得策ではないのですね、働きながら就活かぁ