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製造間接費

次の問題の解き方についてご指導願いします。 問題 補助部門費の配賦は、連立方程式法と複数基準配賦法ー予算許容額法を 採用しています。次の資料から製造間接費予算部門別配賦表を作ってください。 月次予算データ        製造部門       補助部門             第一  第二     甲    乙 部門費予算 固定費 1590 2680 210 520 変動費      1875 2565 400 660 用役消費能力 甲    7 4 - 4 乙    9 8 3 - 予定用役消費量 甲    5 3 - 2 乙    8 6 1 -           

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回答No.1

☆製造間接費の流れ☆ 製            造---部門個別費--(直課)--→【A製造部門】 間---部門個別費--(直課)--→【A-1補助部門】【A-2補助部門】 接---部門共通費--(配賦)--→【A製造部門】         費---部門共通費--(配賦)--→【A-1補助部門】【A-2補助部門】       ☆部門個別費の直課とは☆  特定の部門で直接消費されることが判明している材料費・労務費・経費等をその部門内費用の一部として集計すること ☆部門共通費の配賦とは☆  特定の部門で直接消費されない、全体の部門に係る共通費用として認識される労務費・減価償却費・賃借料・固定資産税・福利費等を、  各部門の活動データに基づき、各部門内費用の一部として割り当てること     ここまでは、部門費の第一次集計と呼ばれます。  次に、各補助部門に集計された部門個別費と部門共通費とを、適当な配賦基準によって、各部門に分け与える作業が必要になります。  ここからが、ご質問にあるような、試験で問われやすい分野です。 ☆適当な配賦基準とは☆  補助部門の固定費は、活動能力の維持費であり、用役消費能力基準の採用が最も適切  補助部門の変動費は、実際の活動原価を示し、用役消費量基準の採用が最も適切   これが「複数基準配賦法」と呼ばれる配賦方法で、試験には出やすい  固変分解せず全てを消費量基準で配賦する「単一基準配賦法」より理想的とされる ☆各部門とは☆  製造部門・補助部門を問わず全ての各部門に配賦するのが「相互配賦法」  (その相互配賦法の中でも、最も理論的とされるのが、ご質問の「連立方程式法」)  補助部門同士の配賦は無視して、各製造部門にのみ配賦するのが「直接配賦法」 ☆補助部門費の配賦といっても、予算額と実際発生額が問題文に表記されている場合は、どちらの金額を配賦すればいいのか☆  大きく分けて、補助部門で実際発生した金額を配賦する「実際配賦」と  実際操業度における補助部門費の予算額を配賦する「予算許容額配賦」とがあります。  ご質問の内容は、予算額のみ扱う例題なので、何も考えず予算額を用います。  もう少し上級レベルになると、予算・実績の費用差異分析という作業をさせる目的で、色々な資料が問題に出てきます。   ☆資料のどの数字を連立方程式にするのか☆  まず、固定費から。  (注)配賦基準の比率は、こちらのデータを見ること。 用役消費能力   第一 第二 甲 乙 甲             7   4   -   4 乙             9   8   3   - 甲補助部門費210を 7 : 4 : 0 :4 に按分 乙補助部門費520を 9 : 8 : 3 :0 に按分 上記を方程式に書き換え、例題の表に充てます。 今回の例題のように配分比率の数字が割り切れない時は、分数を使います。 投稿上の都合 2分の1 は 1/2 という風に表記させて頂きます。          第一   第二    甲    乙 部門固有費   1,590  2,680    210    520 甲  =    7/15甲+4/15甲+---+4/15甲 乙  =    9/20乙+8/20乙+3/20乙+--- この表の補助部門費のタテ列の数値から方程式を作ります。  甲=210+3/20乙    乙=520+4/15甲 この方程式をひとつにまとめます。  甲=210+3/20(520+4/15甲)   =210+78+12/300甲  ⇒ 288/300甲=288 これを解いて  甲=300  乙=600 上記数値を、上の分数の表の製造部門費のタテ列に代入し、最終的な製造部門費を集計します。 【製造部門費の固定費部分 回答】         第一  第二 部門固有費  1,590 2,680 甲補助部門   140  80 乙補助部門   270  240 ---------- ----------- 部門費計   2,000 3,000  次に、変動費。  (注)配賦基準の比率は、こちらのデータを見ること。 予定用役消費量  第一 第二 甲 乙 甲             5   3   -   2 乙             8   6   1   - 甲補助部門費400を  5 : 3 : 0 :2 に按分 乙補助部門費660を  8 : 6 : 1 :0 に按分 上記を方程式に書き換え、例題の表に充てます。          第一   第二     甲    乙 部門固有費  1,875   2,565      400   660 甲  =     5/10甲+3/10甲+---+2/10甲 乙  =     8/15乙+6/15乙+1/15乙+--- この表の補助部門費のタテ列の数値から方程式を作ります。  甲=400+1/15乙    乙=660+2/10甲 この方程式をひとつにまとめます。  甲=400+1/15(660+2/10甲)   =400+44+2/150甲  ⇒ 148/150甲=444 これを解いて  甲=450  乙=750 上記数値を、上の分数の表の製造部門費のタテ列に代入し、最終的な製造部門費を集計します。 【製造部門費の変動費部分 回答】         第一  第二 部門固有費  1,875 2,565 甲補助部門   225  135 乙補助部門   400  300 ---------- ------------ 部門費計   2,500 3,000 あなたが求める最終的な回答は【 】の表です。固定費・変動費の合算値が必要なら、このふたつの表を足し合わせて下さい。

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