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ウェディングプランナーのインセンティブについて
ウェディングプランナーの募集欄を見ると基本給+インセンティブと なってることが多々ありますがウェディングプランナーの仕事の中で インセンティブの評価対象とはなにでしょうか? 営業などだと数字とかはわかりやすくでるでしょうけど ウェディングプランナーの仕事の中で数字ってどこで出るのかが 分からなくて質問させてもらいました。
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- gyozaman
- ベストアンサー率46% (22/47)
回答No.2
基本的にプランナーさんは新規で訪れた客を成約させ披露宴終了まで 担当することになりますので 今月何件取れたかの部分だと思います。 #1の方が言うように オプションをどれだけつけたかもあるかもしれません。 最近は新規客を成約させるのみの担当者も その後挙式、披露宴内容の打ち合わせを専門にする担当者等も まとめてプランナーと呼ばれていますので希望するホテル・式場等が どの部分を担当するのかよく聞いてからの方がよいと思います。 ブライダル業界大変なんでオススメはしませんが。
- dakedakepuru
- ベストアンサー率20% (1260/6200)
回答No.1
会社にもよると思いますが、数字だと思います。 例えば挙式のみのパックだと、基本写真の枚数を増やすとか、 DVD撮影をつけるとか、衣装のグレードアップをするとか・・・。 いわゆる営業だと思います。
質問者
お礼
回答ありがとうございます。やっぱりあれもこれもってことですよね・・。
お礼
回答ありがとうございます。たしかにプランナーの定義ってあやふやですよね。