一般事務職について

質問

一般事務職の正社員は普通女性のものというイメージがあると思います。
求人広告などで募集している物は特に何も記述がなくても、女性を
求めているという暗黙の了解があるのですか？

また一般事務職は残業がないと書いてあるものが多い職種だと思います。
残業というのは他の職種では無しとかいてある職種はほとんどありませんが、残業するのは当たり前という風潮があるのでしょうか？

回答No.4

joycec · ベストアンサー

もしハローワークで探すのなら、
ハローワークの人とカード番号取ってお話するところで、
空いているお昼時間や午前中の早い時間に行って、
（あまり現状を把握されてない方もいる感じがするので）
なるべく現状に詳しそうな人に、
求人票の見分け方をお聞きすると教えてくれます。
同じ様な求人票でも、
”こういう場合はこういう表現している事が多い”
という風な感じですが・・・
あと求人雑誌の場合は、
女性対象に発行しているものか、
男性対象に発行しているものかで参考にされるといいと思います。

お礼

ありがとうございました。

ハローワークの方教えてくれました。

回答No.3

hutago

つい一ヶ月まえにハロワで正社員の事務員を募集しました。
やはり男女分けて募集できないので備考に「女性向きの仕事です」と一文入れました。

ウチは仕事の関係から事務方に残業の無い職場ですので残業は無い旨要綱に記入しました。

一般論ですが女性の方々ですと家庭を持ってらっしゃる場合家族の夕食の準備など残業が難しい方が多いのは事実です。
現場ですがパートで来られた女性の方々もやはり残業の有無は気にしておられました。
ですので募集の際、女性を意識して残業は無い、と記入する場合もあるかと思います。

お礼

どうもありがとうございました。

確かに家庭をもっていると残業は難しいですね。

回答No.2

xps333_com

こんにちは。
求人広告を出す際、以前は、男性、女性希望で出す事が出来ましたが、今は出来ません。男女雇用機会均等法が抵触するからです。
残業も一概言えないからだと思います。
業種、職種等によってさまざまです。繁忙期には、残業があって、そうでない時期は、全然ないとかありますよ。

お礼

ありがとうございました。

入ってみないと分からないって言う事ですね。

回答No.1

powerup504

こんにちは。

>求人広告などで募集している物は特に何も記述がなくても…
そんな事はありません。
と言いたいとこですが、中にはあるでしょうね。
一般事務職では 『女性募集』 とはうたえないですから。

忙しくてどうにもならない場合は残業もやむを得ないでしょうが、日常的に定刻で終業しない会社はいただけませんね。

お礼

やはり男女平等とは上辺だけでそういったところもあるのですね。
いろいろな問題上辺だけで対処している事がおおいですよね。

ありがとうございました。