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紹介予定派遣に強い会社は?

最近まで派遣社員として働いていましたが、 正社員で働きたいと思いはじめました。 (その派遣会社は小さいところなので、 案件が少ないです) 紹介予定派遣に強い派遣会社を 教えてください。 30代後半、東京在住です。

みんなの回答

noname#20309
noname#20309
回答No.3

 こんばんわ  紹介予定でしたらテンプスタッフ、リクルートスタッフィング、マンパワーあたりが強いと思います。でも、紹介予定で社員前提だからといって、部下のように扱って契約外のことをいろいろ要求してきて(例えば飲み会の幹事、自腹で上司や顧客を接待など)、それをクリアしなければ会社の事情が変わったと正社員でなく契約終了になることもありますので、ご注意ください。  経験上、派遣で働きながらリクナビなどでスカウトを狙ったりハローワークで探し続けるのが良いのではないかと思います。

kuronekosan2
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 やはり大手は強いんですね。 でも、なるほど、正社員前提だと そんな無理矢理なことを要求されたり、 派遣と違って先方企業の言いなりにならないと いけないことがありそうですね。。 悩むところです。仕方ないといえば仕方ないですか。。 リクナビ、ハローワークあわせて活動してみます。 ありがとうございました。

  • sinjou
  • ベストアンサー率13% (492/3662)
回答No.2

29歳時、P(社)様からドキュンな業種の社員前提案件電話が勝手に夜遅くかかって来て、1年間迷惑しましたね・・・ちなみに私は派遣しか希望してないため、迷惑に思ってました。

kuronekosan2
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 お礼が遅れてすみません。 P社ってパソナですかね? 派遣会社ってスタッフがドタキャンしたりすると 必死で他のスタッフ探すんですよね。 夜遅く電話くることあります。。どの派遣会社も。 ありがとうございました。

  • jiji311
  • ベストアンサー率16% (4/24)
回答No.1

こんばんは。キャリアリンクという派遣会社は紹介予定に強いと聞いたことがあります。最近はリクルートエイブリックも始めたようですが・・・。派遣サイトで紹介予定に強いなど指定すると色々ヒットしますよ。  

kuronekosan2
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 キャリアリンクは年齢オーバーということで、 登録を断られました。 リクルートエイブリックも確か35歳まで、 とのこと。 なかなか難しいですね。

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