盗難時の従業員による弁償

質問

小さな会社に勤めている知人の話なのですが、その知人は経理・事務所の施錠を担当しており、金銭管理をしていました。

ある日、その知人が窓の鍵をかけ忘れて帰ってしまい、泥棒に入られ、１００万円の入った手持ち金庫を持って行かれてしまいました。

会社はその知人に、責任をとって弁償しろと言っているそうなのですが、第三者的感覚では、それはちょっと違うんじゃないのかな？と思います。

法律的には、この場合、知人にはどういう責任があるのでしょう？
専門知識のある方、ご回答お願いいたします！

回答No.1

rightegg · ベストアンサー

こんばんは。

使用者にも監督責任がありますので、
このケースでは弁償する責任は無いでしょう。

詳しくはこちらが参考になるかと。
http://www.interq.or.jp/red/rodo/consul/songai.html

お礼

ご回答ありがとうございます！参考になりました。

回答No.2

gamasan

窓の施錠を忘れたことによる盗難ですか
ん～　ではセキュリティーはどうなっていますか？
どこにも入っていないとなると
極論ガラスを割ってでも入ってこられるわけです

ものすごく穿った考えをもてば　施錠してないことを
知ってる内部の人間（特に責任追及してる人が怪しい）
が　一旦帰ったふりをして引き返して盗んだ可能性もある

最終的に不法行為をした人に請求されるべきもので
本来　窃盗の犯人のみです　営業車の交通事故とかの
損害なら　応分の負担を求められることは
あるでしょうがね

だいたいが無用心　手提げ金庫でセキュリティー無し
なら　会社が従業員を責める資格はないでしょうね
ある程度の懲戒処分なら納得はできますが　これも
就業規則によります
まさか　泥棒に入られたらなんて項目はかかれてはいないでしょうが
最大減給数ヶ月でしょうね
100万まるまる弁償する義務は無いと思います。

お礼

ご回答ありがとうございます。就業規則の話を教えてあげます。