CAD派遣or正社員

質問

機械関連の現場職（機械加工）からCADオペレータ（最終的には設計がやりたいのですが・・）に転職しようと思うのですが、派遣と正社員どちらが良いでしょうか？又、どちらが入りやすいでしょうか？自分的には、実務未経験者なので正社員の方がいいのかな？！と思っているのですが・・・将来的に考えると自分の目指している機械関連のCADオペレータもあと3～4年で飽和状態になるという話もあります。色々と考えすぎてなかなか行動に移せない状態なのですが、何か具体的な改善策がありましたら、お書き添え願います。わがままな質問かもしれませんが、よろしくお願いします。来年で22歳、男です。

回答No.2

大明神（@bathbadya） · ベストアンサー

派遣のCADオペレータなら、給料は安いけど仕事は楽で定時上がり。
正社員なら給料は高いけど、構想設計から部品図,調達,納期管理に原価管理とほとんど地獄。機械加工の知識も旋盤から放電加工,表面処理など必要ですが、現実的には刃具の知識も追いつかない状態でいつも現場にしかられてばかりで浮かばれない・・・

これからＣＡＤを始めようとするなら、２Ｄ→３Ｄ→解析、ＣＡＤ環境などの専門知識が有った方が上手く立ち回れるかな？

お礼

具体的な御回答ありがとうございました。なんだか、忙しい業界みたいですね！？

回答No.3

kobalt

私も一時期CADの仕事がしたくて学校で基礎だけ勉強したことが
ありますし、派遣や正社員で応募したこともあります。

結局は別の仕事に就いていますが、実務のない仕事の場合、派遣は
入りづらいです。
「未経験可」と書いてあっても、経験がある人がいればそちらが
有利になるようです。
これは正社員でも同じですが、正社員ですとまだ「育てる」という意識が
会社にあると思います。

ただ私自身、現在実務のない仕事を運良く派遣で経験しています。
私の場合、実務なしの仕事は、雇用形態にこだわらずに募集があれば
受けてみる・・・というスタンスですね。

諦めずに頑張ってください（＾＾）

お礼

お礼が遅れてすみません。やはり派遣は経験ですか！？正社員のほうが比較的入りやすそうですね。励ましの御言葉ありがとうございました。

回答No.1

noname#113407

CADオペレータはありあまるほどにいるでしょう。
うちでもCADトレースは女性の派遣員さんが行っております。
機械加工の経験があるようですから、その点KDEBさんは付加価値がついていると思います。
それにまだ２２歳でお若いですから挑戦してください。

お礼

早速の御回答、ありがとうございます。CADオペはいっぱい、いるんですよね・・・。