休職した職場について

質問

今の会社に入社して2年間、残業代も払われず夜の10時まで働き、その後朝方4時まで飲み会など、身を粉にして働き身体を壊してしまいました。
復職しようとしたら、もう私の席はなかったのですが、使い捨てられたということでしょうか？

回答No.2

mario0529 · ベストアンサー

使い捨てられたのだと思います。

回答No.3

y0702797

休職の手続きに必要な書類は主に、「診断書」と「休職届」の2つです。
その手順を踏んでいて、会社から不当な解雇や退職勧奨等を受けた場合には、速やかに弁護士等の専門家や労働基準監督署、労働組合など、労働問題に詳しい機関へ相談したほうがよいでしょう。
時間外労働の未払いに関しても、勤怠報告書（タイムカード）が残っていれば請求可能と思います。

回答No.1

nagata2017

労働基準監督署に行って　未払い賃金の支払い(残業手当を含む)と復職について相談してみてください。
復職については　それを認めさせた後で　働けるなら働いて　ホワイト企業の就職先を探しましょう。
-----身を粉にして働き身体を壊してしまった----
これについても　医療費　慰謝料の請求をしてください。