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1人だけの採用だったけど、
求人で、1人だけの採用だったけど、 2人応募があって、 2人採用っていうことはありえますか?
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会社の状況によるでしょうな。 ある程度規模の大きな会社で、2人とも優秀な人材だと思えば、予定を変更して2人採ってもおかしくはないでしょう。でも、規模の小さなところで2人も雇う余裕がなければ、どちらか1人に決めざるを得ないでしょうね。
求人で、1人だけの採用だったけど、 2人応募があって、 2人採用っていうことはありえますか?
会社の状況によるでしょうな。 ある程度規模の大きな会社で、2人とも優秀な人材だと思えば、予定を変更して2人採ってもおかしくはないでしょう。でも、規模の小さなところで2人も雇う余裕がなければ、どちらか1人に決めざるを得ないでしょうね。
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