製造業の営業の言い分と工場の言い分

質問

金属加工の工場の営業をしています。

現在工場が、他の営業からも仕事が集中していて、いっぱいいっぱいの状態です。
外注に振れる仕事はもちろん振っていますが、それでも社内の工場でやるしかない仕事も出てきますし、次の仕事もどんどん来ます。

私達営業は毎日残業して何とか対応しているのですが、
工場は毎日定時になると同時に帰宅します。
普段はここまで忙しくなることは中々無いのですが、現在の状況を見ていると、毎日1~2時間でも残業してどんどん仕事を捌いてもらいたいと思っています。

工場の言い分としては、忙しい・疲れて怪我をして危ない・納期延ばして・仕事断って 等です。

私が営業であるからというのもあるのですが、正直ありえません。

ざっくり現状を書いたのですが、皆さんの考えをお聞かせ願いたいです。

回答No.2

iyonohanamuko · ベストアンサー

おっしゃっていることは間違いではないと思います。

ですが、工場側の意見もごもっともです。

営業と現場の乖離・・・この摺り合わせってすごく難しいんですよね。

お互いの意見を尊重し、譲歩できる可能な限りを吸い上げ、統括本部長や常務や専務などの指揮命令系統で動くのが一番理想的なのですが・・・。
統括責任者になれるリーダー的な器な存在がなかなかいないのが現実なんですよね。

でも、この資源高騰のさなか、利益のある営業をとってこられるとは素晴らしい営業力ですね。

回答No.3

69015802

受注があるのに残業もしないって何様ですか。製造業に勤めていたけどあり得ません。受注が減ったら時短して賃金カットするんですかね？

補足

給料はどこからどうやって出ているのかを少し意識してもらいたいと常々思います。
毎日残業しろと言ってるわけでは無いのですがね…
むしろ私は不用な残業は徹底的に無くすべきだと思っている人間です。
そんな私ですら残業してほしいと思っているような状況です。

回答No.1

Granpa1969

工場長に営業の部門長を通して掛け合いましたか？

ハッキリ言えば、営業の部門長が「あんた何してますの？」という話です。