遅刻が多く無断欠勤までしてしまったので、給料が全く貰えなかったのですが…

質問

登録派遣のアルバイトをしていたのですが、遅刻が多く無断欠勤もしてしまった為に給料が全く頂けませんでした。

自分が悪い事は重々承知なのですが、通勤交通費が総額１万円を超えてしまったので、少しだけでも何とかならないものかと思っています。

登録時の契約書(?)には、無断欠勤をすると給料は支払われない、という事は書かれて居なかったと思います。

完全にこちらに非がある、こういう場合には給料はもらえないのが当然なのでしょうか?

ちなみに交通費は元々支給されない事になっていました。
給料は貰えていれば総額で６万円位になっていたと思います。

回答No.1

gamasan · ベストアンサー

そうですね　確かにアルバイトは働いた期間もしくは
時間に対する対価を支払ってもらうものなので
請求としては正当な物だとは思いますが

遅刻が多い　無断欠勤というのは　社会人の行動としては
大いに問題アリであって　その日ほかの人に対して
かけた迷惑などを考えると　その6万円には拘るべきでは
ないでしょうね。

次のバイトで励めばとりかえせるでしょう。

どうしてもというなら　内容証明郵便や小額訴訟ということも
できます。弁護士さんに相談してみましょう。

お礼

ご回答ありがとうございます。
そうですよね。「問題アリ」なんです。
だから「給料は支払われない」と言われた時にも「そぉですか…」と言ってしまって。
弁護士さんに相談するなら、全額貰える可能性は低い訳ですし、諦めようかと思います。

どうもありがとうございました。

回答No.2

vivi10

こんにちは。

遅刻・無断欠勤ではないのですが、ある選挙のウグイス譲を3日間やって3万支払われると言われ、やったのですが、実際は1万5千円しかもらえなかったんです。

ただ、私も悪い点は沢山あったと思います。　
ウグイスの仕事は初でちゃんと声が出せていなかった、口が上手く回らない、失敗した部分もあったんです。。（遅刻とか無断欠勤はなかったです）

なので、最初に言われた金額と違うし・・と思い、法律について勉強していた卵？の人に頼んで話をつけてくれたところ全額頂きました。
政治家だったからすんなりだったのかもしれません、

私が思うに、働いた分だけはもらえると思うのですが・・
ただ、もし会社の人に話をして、お給料を貰えたとしても、次に働く場所がなかなか見つかりにくいかもしれませんね。
そういう人を会社は採用するの嫌いますし・・

参考になれば幸いです。