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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:家族手当をもらえる権利)

家族手当の取得方法と権利について

このQ&Aのポイント
  • 離婚して子供を一人で育てている私にとって、家族手当は重要な支援です。最近入社した同僚は、会社が手当てをもらっている場合に、家族手当をもらう権利があると言っていました。しかし、このような権利が法律上認められているのか疑問です。
  • 私は一年目の間、会社から補助金が支給されますが、その後は家族手当をもらえるのか心配です。私の勤める会社には同じ境遇の女性が何人かいますが、具体的な情報がなくて困っています。
  • 私は子供が病気でも一度遅刻しただけで、母子家庭としての責任を果たすために頑張っています。残業も積極的に取り組んでいますが、それでも不安は消えません。このような場合、家族手当をもらえる権利はあるのでしょうか?

質問者が選んだベストアンサー

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  • uoza
  • ベストアンサー率39% (326/827)
回答No.1

特定求職者雇用開発助成金のことでしょうか。 これは、母子家庭の母等の就職を促進するための助成金で、雇入れた事業主に支給されるものです。 したがって、対象労働者その人に支給されるものではありません。まぁ、権利はないが、支給額のいくらかでもという気持ちはわかります。

参考URL:
http://www.jil.go.jp/mm/joseikin/20010926.html
kazehana
質問者

お礼

早速のお返事ありがとうございました。 専門の方でいらっしゃるということで、やはり権利はないのですね。 ただ何か交渉する手段や方法があればとは思うのですけれど…。 仕方がないですよね。 アドバイスありがとうございました。

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