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仕事遅い同僚との関係について考える
- 3人の部署で、仕事の遅い2人が毎日、仕事の進捗状況を確認しています。
- しかし、彼らはいつもまだ仕事が終わっておらず、そのたびに遅さを指摘されています。
- 私は仕事が早い方で、定時を過ぎたら帰ることができるのか悩んでいます。
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質問者が選んだベストアンサー
帰っていいと思います。 手伝ってあげても、それが当たり前だと思われてしまってはいやですしね。
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自分の仕事が終わっているなら早く帰っても問題ありません。 自分の場合は、会社から残業は余りしないでと言われているので、周りが残っていようが、関係なく帰っています。 自分も一人で仕事をすれば、仕事は早く終わります。他の人の仕事を手伝わされた場合、その相手がどういうふうやろうと考えているのか定まっていなかったり、誤った連絡などで自分が知り抜いする羽目になったりして、精神的負担、余計な仕事が増えて、遅くなっています。 自分のミスなら仕方がないですが、他人がしたミスなどで俺を巻き込むことは辞めてほしいです。
- Hi-wi-hi-wi-wi
- ベストアンサー率6% (14/207)
帰っていいと思います。 人にきくほどのことじゃないです。 ５年経って飽きたということかもしれませんが、そうであれば転職を視野にいれてもいいかも。
- cactus48
- ベストアンサー率43% (4480/10310)
別に自分に与えられた仕事をこなし終えたのですから、帰られても 構いません。ただ３人で共同で仕事をしている訳ですから、一応は 他の二人にも帰る事の了解は得た方がいいと思います。勝手に帰る と他の二人が何を言い出すか分かりませんから。
- maiko0333
- ベストアンサー率19% (839/4401)
上司の目になんと映るかでしょうかね。 私は仕事は早い方でみんなが残業しているのに定時で帰っていました。 社長もそれでいいと言っていました。 そしたら派遣先の会社が全員の作業時間だけ表にして 「貢献度」という表題をつけてきました。 私が一番成績が悪いようになっていました。 派遣先の担当者はきちんと私を評価してくれていましたけど。
- vegetahage
- ベストアンサー率19% (6/31)
なぜ仕事の遅いにあわないといけないのですか？ 仕事が遅い人は仕事が早い人に合わせるべきです。 よって、定時で帰るべきです。
- trytobe
- ベストアンサー率36% (3457/9591)
勤務時間どおりに勤怠をつけてあれば、仕事が終わり次第帰ればいいです。
- aokii
- ベストアンサー率23% (5210/22062)
仕事の早い貴方は定時を過ぎたら帰っても良いです。
