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質問者が選んだベストアンサー
無能な上司からは学べるものが少ないにもかかわらず、実害が大きいモノです。 できるだけ、無能な上司の下に長いしないよう社内で運動するのがお勧めですし、どうしようもなければ就職先を変更するのが賢明と思います。
その他の回答 (7)
無能な上司には反面教師にもならず、学べることはありません。 ある程度上司として尊敬できる面があれば、その上司がミスしたことでも学べるのではと思います。
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どうもありがとうございました。
- takuranke
- ベストアンサー率31% (3923/12455)
本当に無能な上司は反面教師にもなりません。
お礼
どうもありがとうございました。
なんか禅問答のような質問（笑）で 判断に迷うところですが、やはり私も学べるものはない と思います。 理由は無能だから。 能の無いものから（自分の知識や経験を伸ばすための）何かを得る なんてことは出来ないからですね。 反面教師にするまでもなく（そこを知る必要はない）、 純粋にデキる同僚や他部署の管理職から能力を得るのが 正しい論理だと思います。
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どうもありがとうございました。
- metakiti
- ベストアンサー率59% (89/150)
『賢者は愚者にも学び、愚者は賢者にも学ばず』という言葉があります。 ホントにエライ人はアホな人の言動からも学ぶものだけど、アホな人はエライ人がどんなすばらしいことを教えてくれても学ぼうとしない、ということです。 その上司が本当に無能かどうかは別にして、誰からでも・何からでも、学べることはあると思います。 そういう謙虚さが、自分を成長させてくれるんだと思っています。 …なんて、頭ではわかっていますが、なかなか思っているとおりにはできなくて、思い込みで他者を貶めたり、根拠もなく自信過剰になったり…してしまう私です（汗）。
お礼
どうもありがとうございました。
- Cefalulu
- ベストアンサー率47% (47/99)
多いと思います。 気になったのが自分が相手の事を無能と決めつけられるほどその企業で必ず必要で優秀な人材だと自他共に認めている、認められていると勘違いしていないかという事。 人の感覚は、千差万別で他者から見たら自分自身も無能と思われている事は、ある。 という事は、事実です。 何故このような事を述べるかと思うと私も１３年前、同様に思い込んで失敗をした事があるからです。 管理職では、ありませんがOJTをした時に個人の能力を評価する事の難しさを痛感しました。その失敗後、日々勉強及び修行と肝に銘じて就労しています。
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どうもありがとうございました。
- qwe2010
- ベストアンサー率19% (2193/11074)
無能な人は、何も持っていません。 だから、学べる物も、反面教師にもなれません。
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どうもありがとうございました。
- tknkk7
- ベストアンサー率11% (378/3310)
多いでしょう、同じ轍を踏まづ。
お礼
どうもありがとうございました。
お礼
どうもありがとうございました。