求人募集内容について

2015/10/14 08:23

時間帯が７：３０～１８：３０と１２：３０～２２：３０までになっていて実質８時間と記載されている場合残りの２時間は休憩時間ってことになるとおもいますか？電話して聞けばいいいですけど、他にも同じ考えをもった人がいればと思い投稿させてもらいました。宜しくお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

2015/10/14 08:48 回答No.1

　 7:30～18:30、これは拘束時間が11時間だから3時間休憩になりますね 12:30～22:30、これは拘束時間が10時間だから2時間休憩になりますね　

2015/10/14 09:39 回答No.3

はい。そうでないと求人募集に嘘書いた事になりますからね。書いてある日本語通りの意味としてとるのが普通です。

2015/10/14 08:55 回答No.2

労働基準法で八時間以上の勤務の場合１時間の休憩時間を設けなければいけません。ですので、７：３０～８：００と１８：００～１８：３０は準備時間でそのほかに休憩１時間ということだと思います。