- 締切済み
転職回数…!
専門卒業後 雑貨屋、アルバイト2年。 古着屋、契約社員7ヶ月で店舗閉店。 上京資金を貯める為に派遣やアルバイト掛け持ち、1年。 東京にて以前閉店してしまった同じ古着屋にて準社員2年。 そして今事情により地元に戻り仕事を探しております。 このような職歴はやはり不利でしょうか?
- みんなの回答 (3)
- 専門家の回答
みんなの回答
- legna0808legna
- ベストアンサー率25% (4/16)
回答No.3
接客業の経験(アルバイト含め)5、6年 そう書けば同業かそれに近い業種ならそこまで悪い印象では無いと思います
- harshmistress
- ベストアンサー率44% (87/197)
回答No.2
NO.1の方が仰有るとおり、まず年齢です。 30超えなければまだ何とかなるでしょう。 アルバイトは職歴に含まれませんので、古着屋の契約社員からですね。 店舗閉店は会社都合で無くなったことを書くこと。 準社員の位置付けが微妙ですが、そこは面接で上手く言ってください。 あとは東京からUターンした理由を聞かれますね。 頑張ってください。
- shorinji36
- ベストアンサー率17% (406/2382)
回答No.1
それよりも現在の年齢の方が重要。30歳を超えると厳しくなる。
補足
回答ありがとうございます。 現在26歳です。