給料‥納得するには。

質問

私と仕事場の後輩の
給料について質問です。
私は仕事を始めて2年半
後輩は4ヶ月です
もちろんできる仕事も少ないです
なのに給料が同額です‥
どうにもこうにも
納得できなくて。
後輩とは仲良くて
そのことについて話題になったときに
『気に入らないなら聞けばいい』
など言われ
馬鹿にしてんのかと腹を立ててしまいました
情緒不安定になるくらい納得できていません。
どうしたらいいでしょうか

回答No.4

vodka0220

転職しましょう

回答No.3

blazin

貴方の「情緒不安定」には「層」があるんじゃないの？
不安定になりそうなら、
自分の大切な彼氏に丁寧に打ち明けて。
年上の彼氏から、
年上としての丁寧な助言を貰っても良いんだよ。
勿論親でも構わない。
でも、
彼氏とは彼氏との間で「別」のイライラがあったり、
喧嘩や擦れ違い（不安定材料）が多かったりすると。
仮に彼氏に相談して、
彼に不安定をなだめてもらおうとしても。
その彼氏が、
思ったように対応してくれない事に逆に腹を立てたりとかね？
そういう事が「想像」出来てしまうと、
直ぐに相談する事も躊躇ってしまったり。
その結果、
ついつい自分で抱え込んでしまう事にもなる。
どうしたら？というよりも、
貴方に何が「出来る」んだと思う？
腹を立てれば何かが変わるの？
納得という部分は難しいんだと思う。
貴方は、
自分は２年半も働いているのに・・・
その部分がきちんと差（積み重ね）として反映されて「いない」事。
それに納得が出来ていないんだよ。
でも、
後輩と比べてしまうからイライラしてしまうだけで。
もし後輩の給料を「知らなかった」として。
貴方は今貰っているお給料にイライラする？
決して多くは無いけれど、
これだけ不安定な私を２年半も置いてくれている（有難い）。
私自身、
２年半も自分の「居場所」として感じる事が出来ている（有難い）。
そういう場所で働けている事に感謝するなら。
今あるお給料だって、
貴方にとっては素直に「有難い」お給料なんだよ。
額では無くてね？
でも、
後輩が貰っている額を知ってしまった事で、
貴方は２年半のキャリアが後輩と横並び扱いにされている。
そう感じてしまうんだよ。
しかも、
後輩と仲が良い事も、
余計に横並び感を強く感じさせてしまう事なんだよね？
仲が良い＝身近＝お給料も「身近」。
お給料はそれはそれで、
きちんとそれぞれ段階を経ているものが「欲しい」のに・・・
貴方はそう思う訳でしょ？
別に間違っていないよ。
ただね、
貴方が働き出して４か月目当時のお給料と、
その時既に２年半働いていた、
今の貴方の立場のような他の先輩のお給料。
それだってやっぱり「同じ」だった可能性もあるんだよ。
そう考えてみたらどう？
貴方には後輩には無い２年半の「積み重ね」がある。
それは単に、
お給料だけでは「計れない」もの。
仕事に対する丁寧さだったり、心掛けだったり、
仕事を通じて育てていく感謝の気持ちだったり。
ただ情緒不安定に流されたら、
貴方の２年半って何だったの？という話になる。
それこそ、
後輩から見て「同じ目線」に映ってしまうんだよ。
親しくしていても、子供っぽく見えてしまう。
貴方はそれでも良いのか？
今こそゆっくりと深呼吸してみたら？
貴方には、
これからも頑張っていきたい仕事なんでしょ？
今までお世話になってきて、
これからもお世話になりたい、貢献していきたい。
そう思える仕事なんでしょ？
だったら、
お給料の比較目線では無くて、
貴方は貴方なりに丁寧にやっていくんだよ。
今までの貴方もそうしてきたんだから。
これからもそうしていくんだよ。
改めて、
自分をもっともっと大切にね☆

回答No.2

oosakatisai

私の会社なんか10年以上勤務している人も、新人も同じですよ。よく責任者会議で議題になりますが、会社の方針で変えないらしいです。ですから嫌ならば転職を考えるのも手ではおりませんか？

回答No.1

noname#202739

うん、その後輩の言う通りだ。

キレるなら、後輩ではなく、社長にしなよ。

じゃなきゃ、単なるグチだよ。

しかも、後輩に言っちゃダメでしょ。

弱いものいじめにもなる。