妊娠中ですが、恋心が消せません

質問

３０代既婚女性　現在妊娠中の者です。
他に吐き出す場所が無く苦しくて、ここに質問させてください。

半年ほど前、一回り年上の直属の上司（部長）と打合せの最中にふと体が触れた瞬間、年甲斐もなく恋に落ちてしまいました。そして、それが伝わってしまったと思います。
その後お互い意識してギクシャクしてしまい１ヶ月ほどして、上司から「２人で腹を割ってさないか」と食事に誘われましたが、自分の気持ちが止められなくなるような気がして恐くなり断ってしまいました。

一転して今度は上司からあからさまに避けられるようになり、直属であったため仕事上も孤立したような感じになりかなり苦しみました。
その後その上司との間に係長クラスの上司が異動してきて、今度はその方が直属になり、その係長とのタッグは仕事もやり易く、ようやく上司への気持ちも薄らぐようになると思った矢先、今度は私が流産をしてしまいました。

手術で休暇が必要だったため、恥を忍んで好意を寄せていた上司にその旨を報告したところ、休み明けに出社すると私の他支部への異動の内示が出ていました（その上司の判断の異動とのことでした）。
表向きは私の体調を考慮して、とのことでしたが、好きな人に異動を命ぜられ、せっかく軌道に乗ってきた仕事からも離れ、流産もあってかなりショックを受けてしまい、上司から送別会の打診がありましたが、あまりに辛く断ってしまいました。

その後異動先ですぐに妊娠し現在に至ります。
先日久しぶりにその上司へ問合せの電話をする機会があったのですが、前部署で避けられていたときとは別人のようで、妊娠してよかったね、という感じでとても優しく丁寧に答えてくれました。
その後その件に関しての補足情報も詳細に調べて教えてくれました。ただ、それは直接は連絡をくれず、他の人へことづけという形で連絡をくれました。

離れてから、上司のことばかり考えてしまいます。
気持ちを伝えなかったことへの後悔や、なぜ異動させられてしまったのだろうなど・・・
久しぶりに話したら優しかったので、ますます気持ちが揺らいでしまいます。

上司は私の好意に気づいていたと思いますが、疎ましくなって異動させられてしまったのでしょうか。
上司も少しは好意を持ってくれていたら異動はさせなかったと思うのです。
好意を向けていながら夫と子供を作ろうとしている私は不潔だと思われたのでしょうか。
異動後優しいのは、私のことを憎からず思ってはいてくれているのでしょうか。
今更考えてもしょうがないのは百も承知なのですが、この上司の気持ちをどなたか教えてください。

上司への気持ちを伝えずもやもやしたまま夫との子を妊娠し、夫ともギクシャクするようになり最悪の状態になりつつあります。誰にも相談できません。客観的なアドバイスをお願いします。
なんだか分かりにくい文章ですみません。

回答No.6

Kiripaku

恋心どうのこうので仕事を左右はしません
そんなことしてたら会社は潰れます

流産して辛いからハードじゃない部署への異動などの理由で、それは単に人としての優しさじゃないですか？

貴女は好意で周りが見えなくなっていると思います

お礼

皆さんありがとうございました。
衝動的に質問してしまったことをとても後悔しました。

回答No.5

iapetus

ご主人との関係が、修復が不可能な程こじれてしまっているのなら、基本的に離婚する方向で考えねば、この先、辛い日々が待っていることでしょう。
でも、関係がこじれていると言いつつ、身体を受け入れられない程、嫌いになっている訳でもないように思います。

さて、上司というくらいだから、恐らくは、係長で35歳以上、課長なら４５歳ちょい前くらいでしょうか。
そしたら、上司も妻子ある身なのではないですか？。

己の感情に正直に従って、不貞を働くのも主さんの自由ですが、バレたら相手の伴侶から訴訟を起こされるかもしれない不法行為です。
惚れた腫れただけという程度のノリでするものでもありますまい。
その程度の感情の高ぶりで、生涯を掛けるだけの相手なのか、そこんとこが重要でしょう。
でも今は、相手の気持ちさえ量りかねている状態で、それ故、心乱している段階で、どうするもこうするも、ないんじゃないですか？。
強いて言えば上司は、当初は気持ちに気付いてうろたえたものの、やっぱり主さんと不貞を働く気になったが、主さんにそっけない態度を取られたことで、一気に醒めた。だから、扱いが突然冷たくなった、んじゃいかとは想像します。
今優しいのは、流産したことが、自分が人事で突き放して与えたプレッシャーの所為ではないか、という負い目から来ている可能性はある気がします。
しかし、はっきり言って、当事者でもない我々に、上司の心中なんて、知る由もないことです。
少しでも想像が違っていれば、それを参考にされたとしたら、主さんにとって決していいことではないはずです。
確認した訳でもない段階で、あてずっぽうに無責任な他人の意見を参考にしても、さらに混乱し正しい判断ができなくなるだけですよ。
ほんとに、ストレスに弱い方ですね。そこんとこ、ガマンしないと！。

本人の本心を知りたかったのなら、上司の行動パターンを計算して２人だけになれるよう近付き、それとなく「美味しい店がある」とか「男友達の結婚式のプレゼントを一緒に見立てて欲しい」とか約束を取り付けて、ゆっくり聞き出せばよろしかった。
それを、テンパッて機会を失って移動させられてしまったのを、今更どうこうしようにも、状況が悪過ぎます。
独身ならまぁ、主さんとご主人との問題、ということなのでしょうけど。

それでも、主さんと「割り切った関係」を望んでいるのなら、そんな人と恋仲にすらなるべきではありません。
増して、万が一、他の女性職員に気があるなんてことが判ったら、身も蓋もありますまい。
今は、何も判らない状態だし、どうなるかも判らない状態から何も変わってはいません。
まずは、いちいち不安になって取り乱すんじゃなくて、何をどうするのが、ご自身にとって最善なのか、客観的に見極められる冷静さを保つ事が必要です。

しかし、なんだかんだ言って、既婚なんだから、基本は、元鞘に戻れるのなら、戻るべきだ、ということです。
ご主人とこじれているのは、邪推ならすみませんが、主さんが上司のことを想っていることで、上司と比較してご主人を半ばぞんざいに捉えているからではないですか？。
でも、少なくともご主人は、主さんを愛していらっしゃるんじゃないんですか？。
だって、愛されたからこそ、2度目の妊娠をされたのでしょう？。

そのご主人の気持ちをまず、大切なものとして再認識すべきだと私は思います。
増して、産まれてくる子にとって、主さんとご主人は、両親です。
産まれてすぐ、或いはその前に、片親なんて不幸を与えてもいいんでしょうか？。
まぁ、離婚までは言及されていらっしゃいませんが。
今、一番考えなければいけないのは、お腹にいるお子さんの幸せだと私は確信します。

回答No.4

take-on3

それは恋心では無く、
欲です。

回答No.3

まさしろ（@masasiro）

とても不思議なお話しですね。僕は男ですが、女性は本当に謎ですね。

貴方はその上司の方を好きだと言うけれど、貴方は結婚しているのだし、その上司の方もおそらく独身の方では無いのでしょう？

上司の方が話し合いをしたいというくだりのところも、貴方の態度はちぐはぐで、結局自分を守ることが一番であって、話し合いすら拒絶して断って、それでも貴方の内心はその上司の方が大好きって、普通分かりませんよ。男性は。

その上司の方が貴方とどんな話をしようと考えていたのかが分からないから、貴方は未練があるのでしょうけど、「まさかとは思うけど、お互いに家族があるのだし、これからもよいビジネスパートナーでいようね」と言わてたと思って終わりにしたら如何ですか。移動の件も貴方は少し考え過ぎだし、上司の方も「不思議な人だな」くらいには思っているのかもしれません。

貴方は自分の気持ちに振り回されてはいけません。その上司の方が本当に好きなら、少なくとも貴方は離婚してから彼に向かい合うべきでは無いですか？しかも貴方は妊娠している。貴方はその上司の方に未練があって、その気持ちを旦那に偽っての妊娠ですか。貴方は罪深いですね。

先ずは一旦整理しましょう。先ず貴方が意識を集中させなければならないことは、貴方と赤ちゃんの健康です。上司の方のことも、旦那への偽りも全部捨て去って下さい。もうそんなことはどうでもいいことです。貴方の過去の罪もここで免罪です。気持ちを切り替えてこれからは正直な人間になって下さい。

不倫の世界は入り口は綺麗で魅力的に思えてその魅力に落ちる人間は多いですが、その実、その道は相手を利己的に利用するだけの魔道の道です。場合によっては貴方も相手の方も相応の罰を受けることになるかもしれません。

そんな恐ろしいことに首を突っ込まないで、貴方は自分の家族をつくることに夢中になって下さい。貴方はその幸運に恵まれている。旦那との関係を修復し、貴方の凄まじい貴方を振り回す感情をコントロールして、赤ちゃんを守る方向へこれからは向けましょうよ(^-^)

回答No.2

maho-maho

ただ、単に避けられているだけのような気がします。
好かれて困る場合、告白してくれればお断りすることもでき、二人の間で「ないことだよ」と確かな認識ができますが、話し合いを断わられたのでそれもできません。
（腹を割って話す=思いが報われることだとは限りません）

違う手段として、あいだに人を置いて距離をとった。妊娠もしたし、もう大丈夫だろうと思っていたら、流産をしてしまった。また気持ちが復活してはいけないと思ったのか、本当に体のことを考えてくれたのか・・・

移動させたら、そこまで落ち込むとは思っていなくて、申し訳なく思った。
それにまた妊娠もしてご主人ともうまくやっているみたいだし、采配を間違ったかも？　迷惑をかけたかも？と、申し訳なく思ったので、態度がやさしくなったのでは？

上司も多分妻子持ちですよね？
あなたも旦那様がいる。
良識ある人なら、手を出してはまずい相手なのがわかります。
会社の立場を考えると危険ですよね。
会社の体質にもよりますが、最近はコンプアライアンスを叫ぶ企業が多くなってきていますから、そういうことに敏感であることも考えられます。

どうにかなりたいと思っているなら、すでに何かしらの具体的なアプローチしていると思います。
もしも憎からず思っていたとしても、どうにかはならないでおこうと思っているように感じられます。

回答No.1

yuubee（@yuubee）

釣りのようにも思いますが釣られてあげます。

あなたいったい何をしたいんでしょうかね。
「女でいたい」のでしょうが、上司は単に、できそうならやさしくする、できなさそうならどうでもいい、という男の法則を貫いてるだけでしょう。
もっともあなたが配慮すべきはご主人であって、上司の気持ちなんてあなたが考えるべきことではありません。