難病で退職の失業保険

質問

私は中国出身、日本国籍に帰化し、日本企業に勤めっています。分かりにくい日本語表現があれば、申し訳ないです。
脊髄小脳変性症という難病を持っています。特定疾患証明書はあります。薬を毎日飲んでいます。普通に働けるように見えます。住まいは兵庫県西明石、勤め先は大阪の上本町です。片道の通勤は2時間ぐらい、疲れます。今の会社をそろそろ退職し、休養してから近くアルバイトでも探そうかと考えっています。
夫は中国駐在中、恐らく後6年あります。退職したら、一日でも早く夫のそばに休養したい気持ちです。何故ながら、日本で孤独を長い間心を苦しい、退職したら一人自宅いると病気に悪いと思います。今正社員として何とか時間は潰せます。
失業保険延期は最長3年と聞いています。夫が日本に帰ったら、私が近くアルバイトしょうと思うが、3年以上延ばすは不可能でしょうか。
或いは、私が後3年後に退職し、延期申請の道を選ぶの方がいいでしょうか。
最後に延期申請を認めるかどうかは退職後でしょうか。要するに、認める結果下る日はいつでしょうか？
宜しくお願いします。

回答No.1

seble · ベストアンサー

就労不能という医師の診断があれば受給延長ができます。要件は医師の診断だけですので、たいていは問題なく延ばせます。延長限度は3年。元の受給可能期間が1年ほどありますので、結果としては4年で打ち切りになります。
失業給付が始まっても、バイトをした日は給付延長になります。バイトの賃金と両方もらう事はできません。

お礼

sebleさん、有難う御座います！延長申請に行って、許可するかしないかの返事はどのぐらい時間かかるでしょうか。要するにこの間は日本から出られないと思います。

回答No.2

seble

確か、説明会へは出る必要があったと思いますので、1～2週間というところでしょうか。

お礼

有難うございました！