複数社面接になりました。

質問

現在失業中で40代前半のものです。
以前一度同じような懸念を抱き質問したことがあります。
なんというか、若干の罪悪感があり、
たとえば、複数社同時期に面接になった場合、
「御社にどうしても入りたい」という気持ちが萎えてしまい逆に内定勝ち取れないような気がします。

そのときの回答は
・ビジネスライクにしましょう
・浪花節なやつが一番困る
・あなた程度の文章の組立てではそんな懸念抱かなくて結構ですよ。

http://okwave.jp/qa/q7373045.html
という回答をいただきました。

まぁおっしゃるとおりです。

しかし、1社目は既に面接を終えているのですが、浪花節的な忠誠とまでは行かないけれども
「スキルはクリアしてるのであとは、短い期間で辞められてしまっては困る。本当に続くのか」
ということが焦点
でした。ビジネスライク的な処理では厳しかったです。

そして来週2社面接になります。
おそらく同じところが焦点になると思います。欲しいのは情熱のようです。

それもこれも、今までの転職回数（3回）と、直近試用期間で辞めてしまっている部分が響いている
のだと思います。

会社側も選んでいるので、さすがに今は罪悪感はありませんが、3社とも同程度の本命だとすると
力が分散します。

おそらく同時に受けていることことは見抜かれます。私が面接官でも見抜くでしょう。
また、会社側は比較的正直な人を選ぶような感覚です。

今のところの感触としては、おそらく3社ともスキルがクリアできれば、情熱というかやる気が重要視
されてくると思います。

正社員希望なので、会社側の気持ちももっともだと思いますがどうオペレーションしたらいいでしょうか？

ここまで書いて、すべて比較的正直（バカ正直ではなく）に話して、あたって砕けますか。
そして内定複数もらって、その内定を蹴っ飛ばす外道になりますか。
なにか書いていて自己解決しそうになってきましたが、ご意見お願いします。

回答No.1

ikazuti · ベストアンサー

> そして内定複数もらって、その内定を蹴っ飛ばす外道になりますか。

こういう考え方が駄目なのではないかと。内定を出しても、蹴られる会社というのは、他の会社より条件が良くないというだけです。その程度の条件や魅力しか出せない、会社側の自業自得です。貴方のほうが、気にしてしまう必要はありません。

お礼

回答ありがとうございます。
ドライですね。でもドライがいいかもしれませんね。

各社人事担当はWebで人の道に外れた行為だ。
ハローワークでも「ほんとうは、ほんとうはやっちゃいけない」と言っていました。

と言っていますが、知ったこっちゃないで行くしかないですかね。できるかな。