• 締切済み

会社をよくクビになります。

記憶力や集中力が無くなる事で、仕事をよくクビになります。 仕事でなにか同時に2つの事を頼まれると、両方を忘れてしまいます。 集中力が保てなくて、集中してやらなければならない時に、何かいつも別の事を考えてしまう 傾向があります。 集中力が無くなるのか、数を単純に数えたりができなくなることがあります。 何か文句を言われたりすると、頭の前頭葉が痛みます。 人とのコミュニケーションを長時間するのが苦痛に感じて、落ち着きが無くなる事が多いです。 などなどの理由により、仕事をすぐにクビにされます。 医者に頭のスキャンとかをしてもらい相談をしましたが、特に問題は無いと言われました。 しかし明らかに普通の人に比べ、記憶力や学習能力、コミュニケーション能力が 劣ってると感じています。 仕事をしても、いつもクビを言い渡す人に、やる気は認めるが、その能力ではうちの仕事は無理だと 解雇されます。 何か医者が気づかない病気なのでしょうか?それとも何なのしょうか?何か対処法はあるのでしょうか?

みんなの回答

noname#175742
noname#175742
回答No.7

おはようございます。貴方のご質問を拝読させていただきました。    ご年齢が分かりませんが、在学中は如何でしたでしょうか。 在学中から、ご質問のような状態がお有りになったとすれば、「注意欠陥障害」等、なんらかの病気が原因していることが考えられます。 >明らかに普通の人に比べ記憶力や学習能力コミュニケーション能力が劣ってると感じ…。 お仕事先でも貴方の意欲は認められるのに、能力不足(記憶力不足や注意散漫等)ということであれは゛… (1)在学中からの傾向であれば、「精神的な発達障害」の可能性があります。 (2)社会人になってから生じたのであれば、「脳の病気」「ストレスに弱く疲れやすい」等、心身の不調病気が原因の可能性があります。 一度、発達障害等も扱っている大学病院、大きな精神科病院等を受診されることをお勧め致します。 貴方のご快復を願っています。お大事に。   sophia-s .

  • mayusea
  • ベストアンサー率15% (161/1007)
回答No.6

私はたくさんのスタッフを見てきましたが、貴方のような人は決して反省をしないんです。○○だから仕方ないなんて言って自分を擁護します。 メモをとり、きちんと落ち着いた状態で優先順位を決めてやるだけでは?わからないのなかきちんと上司に聞けばいいし、報告連絡相談をきちんとすることでコミュニケーションもはかりましょう

回答No.5

似たようなタイプの者です。 幸い、解雇の経験はありませんが、自分もおかしいんじゃないかと感じたことがありますので…。 私は、とにかく忘れっぽい、ミスが多い、仕事がやっつけになる(今やりたくない?が全面に出てしまう)と仕事のクオリティがひどい(数を間違える)です。 対策は、 (1)聞いたことはメモをする (2)メモには期限日時を書いておく(必ずいつまでか聞く) (3)そのメモは、一番目立つところに貼る (4)終わったら済みとして、依頼者へ渡す(報告兼ねて)or処理済みファイルを作り、しばらく保管(たまに古いのから捨てる) 多分、(1)~(4)まで、皆さんされてることかと思いますが、見えるところに貼っても、視線の行く先にないと、目に入らなかったりして私はダメでした。 ポイントは、大きめメモ用紙(何ならA4用紙でも)にデカデカと太目のサインペンで書いて、PCの画面に貼っておくと意識付けされました。 あと、依頼の完了報告は、共通認識となり、お互い声を掛け合えるようになります。 相手からの信頼度も上がると思います。 メモの控えをとり、手元に置いておけば、後から言われても処理済みファイルから探せばよいこと。 なければ、相当前だから忘れてても仕方ないこともでてくるかと思います。 あと、依頼は紙でもらい、処理中ファイル作ってもいいと思います。 アナログですが、これでミスはかなり減りました。 もう試されたことかもしれませんが、ご参考までに。 違うこと考えてしまうのは、考えてしまいそうになったら一度席を立ってもいいかもしれませんね。トイレに行くとか。 気持ちを削ぐ自分なりの方法を見つけてください。 多分、やりようはあります。私達は、ちょっと他の人より手間がかかるだけ。頑張ってください。

noname#177887
noname#177887
回答No.4

高次脳障害かも。検査はされました?。 とりあえずは、とにかくメモを取りましょう。 それで忘れ物は減るはずです。

  • 00000136
  • ベストアンサー率14% (65/441)
回答No.3

仕事を頼まれたらメモ等をとり確認しましょう。 記憶があてにならないなら紙面に残すなどして確認しましょう

  • hare50
  • ベストアンサー率28% (57/197)
回答No.2

はじめまして、 よくクビなられるそうですが、 クビの回数=就職回数でしょうね。 就活地獄の昨今で何度も就職をされるのはあなたの力と思えます。 お悩みの集中力云々は脳機能とういより、 メンタルな原因ではないでしょうか? 心療内科へいかれて、心理カウンセラーに相談なさってみられたらいかがでしょうか? 自分の気づかない心の奥に原因が潜んでいるかも知れません。

  • depesh101
  • ベストアンサー率41% (33/80)
回答No.1

集中力を鍛える努力をする事と、何か原因を突き止める事、どちらが今後の為だと思いますか?

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