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派遣元と派遣先

現在、TOEIC900前後、薬剤師、派遣先での企業経験2年です。30歳になったばかりです。 今年度、4万円しか昇給しませんでした。 派遣先にそれを言わないほうがいいですよね? 派遣先に不満をぶちまけるのはデメリットしかないですよね? 不満を言う前に、さっさと辞めて、正社員として他に転職できるなら、すぐにすべきですよね? 15人いる中で、社員並みの仕事をしているのが2名。そのうちの一人なのですが、 予想通り評価が正しく行われず、やはり中間コストに吸い取られました。 予想していたので、本領を発揮せず、時間内でできるだけ英語の勉強に励んでいたのが救いでしたが、それでもやはり…なんだかなあ~、派遣元と派遣先で組んで上手くやってんだろうな~という感じです。 アドバイス頂ければ幸いです。

みんなの回答

  • seble
  • ベストアンサー率27% (4041/14683)
回答No.1

派遣とはそういうものです。女衒です。ピンハネ業者です。ピンハネする事だけで生きているのです。 派遣先があなたの賃金を決めているわけではありませんし、たぶん、あなたがもらっている額の倍くらいを派遣元へ払っています。 同じ言うなら派遣元でしょう。

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