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友人の職場

友人は医療系の職場に今年の4月から務めています。 拘束時間が長く(8:30~20:00、その後ほぼ毎日残業あり)1日の殆ど立ちっぱなしで、帰宅は23:00ごろになります。 正直、給料はあまり良くないです。 残業手当も税金で取られてしまいます。 そんな環境のなかで、突然院長が院内を改装するからと給料から毎月5万引く、と言われました(全職員に対して)。5万も引かれたら、毎月の給料は10万以下になります。 休日も週休2日ではなく、普通に5連勤や8連勤なんてザラにあります。 私の感覚では、えー、って思う病院だと思うのですが、どうなんでしょ?

みんなの回答

  • ele_sheep
  • ベストアンサー率18% (287/1525)
回答No.3

異常です

  • rikimatu
  • ベストアンサー率19% (629/3297)
回答No.2

おかしいですよ。 業績が悪くなったからというのならまだしも 院内の改装と言う理由は変ですよ。 労働基準局に行ってみたらどうですか。 ちなみに、うちの父も部下がミス多いので 連帯責任と言う名目で調整手当の所を削られた事がありましたが 法律に引っかかるためちゃんと後から支払ってもらいました。

  • KoalaGold
  • ベストアンサー率20% (2539/12475)
回答No.1

改装で5万円が引かれるって、誰も文句言わないんですか。わかりません。 その他の労働条件より、この改装費が問題です。普通じゃあり得ません。

monika1990
質問者

お礼

やっぱりおかしいですよね。 友人は一番下っ端なので言えませんし、他の方も雇い主である院長が言った事なので逆らえないんだと思います。 元々労働条件がいい職場ではないですが、これはひどいですよね(´・ω・`;)

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