通勤費の請求、最寄り駅の定義について

質問

通勤費の請求について相談があります。
まず私鉄のA駅と、JRの快速も止まるB駅が存在します。
会社まではB駅を乗ることで、会社前の駅に約３０分でつきます。
B駅にいくにはバスに乗ることになります。バスは２０分です。
私鉄A駅には徒歩でいきます。徒歩で２０分です。
私は採用活動の間も、最寄り駅はB駅であると書き、とくに問題なく採用がきまりました。

が、入ってみると、地図上ではA駅が最寄り駅であるから、
B駅へのバス代は出せず、A駅までは2km以内であるから徒歩で向かうべきとの話をされました。
事前の書類には2kmがどうという話はありませんでした。
私が納得いかないのは費用がでないという事と、
２０分かけてA駅で向かう先は、
さらに（乗り換え待ち時間などを含めて）２０分かけてB駅という事です。

たかがそれぐらい、と思うかも知れませんが、
朝さらに速く沖、帰り道を歩くのと、バスにのるのとはかなり違います。
これをずっと続けると思うとかなりおっくうです。
どうにか交渉する手段はないでしょうか。

回答No.1

seble

基本的には無理です。
会社は金儲けの組織であり、経費は1円でも削ろうとします。
交通費の支給規定が最寄り駅となっていれば、一番近い駅が選択されます。
B駅の方が安く上がるなら、当然、そちらで大賛成されるでしょうけど、余分に費用がかかるなら即座に却下です。
通勤時間は無給ですから、何時間かかろうと企業に損失はありません。

徒歩の距離が一定以上であれば、そこも交通機関を許されます。
規定として2kmなのでしょう。就業規則を確認して下さい。
雇用契約を結ぶ事で、就業規則その他の合法的な社内規定に拘束されます。

交渉できる余地は、不足分を自費で出すとして経路の逸脱を認めてもらう程度です。
AとBの位置関係が分かりませんが、本来の通勤経路と逸脱すると労災もからんで問題になります。