内定を頂いたのですが悩んでいます。

質問

失礼いたします。
就職活動中の学生です。
先日、内外装の建築施工会社から内定を頂きました。ただ、その会社について少し疑問があるので投稿させていただきました。
というのは、その会社がいわゆるブラック会社と言われるものなのではないかと思ったからです。
そしてその企業から今月の15日までに教授推薦書を出すようにと言われて迷っています。

ブラックではないかと疑い始めた理由を説明したいと思います。
まずはじめに選考に参加させて頂く段階で説明会を行うと思うのですが、その説明会に配られる資料に会社の情報が載っていると思います。その中で私は手当の欄を読んだのですが、時間外手当だけ抜けていたのです。この時、私はただのミスだと思いスルーしたのですが後になってとても気になってきてしまいました。というのはサービス残業をさせる会社なのではないかと思ったのです。

そして、もうひとつの理由としまして、その企業についてネットで調べたのですが、どうも社員への待遇が悪そうな気配がするということです。実際に転職サイトでその企業の社員の話を見てみると悪そうだと思ったのです。ただこれはあまり確証がありません。登録しないと詳しく中身が見れない仕組みになっていたのでタイトルだけで判断しています。ただ、タイトルには「休みが無くて辞めました。」であったりと書いてあったのでこれはもしや・・・と思ってしまいました。

以上の理由なのですがどうでしょうか？どう対応を取るべきでしょうか？

回答No.3

おに ぎり（@onigiri2011）

１．サ残の会社は多い。サ残＝ブラックとは限らない（２ちゃんねらーの一部は非正社員かも・・・）
⇒平均帰社時間を聞く。”例えば”として「毎日２０時ぐらいに帰れるイメージとかでも大丈夫なんですかねー」とかって聞く。
あまり厳密に「残業はしませんっ！！」とかって新人が言うと嫌われる。

２．ネットの評価とかも信じる。で、じぶんのスペックを見る
⇒東大生じゃないんだろ？　幸せの青い鳥を追いかけるんじゃないよ。２ちゃんねらーの一部は無職かも・・・

上記を
「自分としては貴社に入りたい。貴社が好きだ。でも不安がある。ぶっちゃけここ。どうなの？」とあっぴろげて聞くほうがいいと思うよ。
経験上だけど、入社前後で不安の感じる会社にはいい(その人にとって）会社は無い。
やっぱり入社前後ではルンルンで通える会社であるべきだよ。
数ヵ月後に「やられたなあ」と思ったとしてもさ。

回答No.2

f-uga

私も同じく就活中の者です。

私があなたの立場であれば、

１．分からない/不安なことがあれば問い合わせる。
２．改めてOB/OG訪問させてもらう。
３．改めて会社訪問させてもらう。

以上3点のうち1つ以上を実行すると思います。（多分２番が一番いいかもしれません）

もし、企業から「何を今さら！」みたいなこと言われた場合は、「先日、新たに他の企業からも内定を貰ったので、どちらを取るか悩んでいる」と、たとえウソでもそう言えば納得してくれるはずです！
企業側も、あなたに入社してから辞められては損ですので、包み隠さず話してくれると思います。

回答No.1

yoshi20a

＞私はただのミスだと思いスルーしたのですが

スルーした意味がわかりません。

転職サイトで辞めた時のことをコメントする場合、当然現職に不満があったわけですから、良いことは書かれませんよね?

もう6月半ば。。。そろそろ焦ってますよね？
自分の下調べが足りないこと、説明会・面接で聞くべきことを聞けないことはご自身の責任でもあります。不安を感じるのなら辞退すればいいだけのことですよ？