• ベストアンサー

いつごろ

2週間後に法事があります。妹は今までバイトしてて、近々就職の面接があります。。 面接受かったらバイト辞めるそう。 もしも受かったら法事がある事を企業に伝える。 採用の電話を貰った時に法事の事言えばいいんですか? 受ける仕事先は法事の日は休みではないらしい。 妹は休んだ事なく休みの電話は初めてするらしくいつ頃言えば?と不安そうにしてます。 私の職場は幸い法事の日は休みなので。私も休みの電話した事なくて。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • yoshi20a
  • ベストアンサー率20% (470/2291)
回答No.1

??? 当然、採用されてもいない会社に休暇申請は必要ありません。 採用が決まった際、 「採用いただいたばかりで恐縮ですが、○月○日、法事に参列するため休暇をいただきたいのですが、可能でしょうか?」と聞けばいいだけです。 通常の場合は、予定が決まった時点で申し出れば構わないと思います。 1週間くらい前までに申請できるとベターでしょうか。 もちろん、前日でもOKな会社もあります。 あとは、会社、上司、職場次第です。

noname#148492
質問者

お礼

詳しくありがとうございます。 妹にも伝えてみます。

関連するQ&A