※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:三ヶ月の単発で社会保険加入、扶養にすぐまた入れるか)
三ヶ月の単発で社会保険加入、扶養にすぐまた入れるか
このQ&Aのポイント
三ヶ月の期間限定の単発の仕事が決まりました。派遣会社のお話では社会保険加入対象なので旦那様の扶養から外れて下さいといわれました。
この三ヶ月の仕事が終わっても、すぐに仕事が見つからない可能性が大きいです。見つからなければまた夫の扶養に入らないと月々の保険料等が支払えないのです。
会社からは出たり入ったりで「なんだコイツ…」って思われますでしょうか…。旦那の会社での評価が下がる事だけはしたくないのですが、急遽働かないといけない事実もあり困ってしまっています。
三ヶ月の単発で社会保険加入、扶養にすぐまた入れるか
タイトルのままなのですが、
一年半以上仕事を探して決まらなかったのですが、
この度三ヶ月の期間限定の単発の仕事が決まりました。
派遣会社のお話では社会保険加入対象なので旦那様の扶養から外れて下さいといわれました。
この三ヶ月の仕事が終わっても、すぐに仕事が見つからない可能性が大きいです。
見つからなければまた夫の扶養に入らないと月々の保険料等が支払えないのですが、
そうなると扶養に入って1年未満ですが、今回一旦抜けて勤務し、また三ヶ月後に扶養に入らないと
いけなくなります。
会社からは出たり入ったりで「なんだコイツ…」って思われますでしょうか…。
旦那の会社での評価が下がる事だけはしたくないのですが、
急遽働かないといけない事実もあり困ってしまっています。
別の質問掲示板で以下の書き込みもあったので恐怖しています。
↓
>会社によっては扶養手当の減額等の措置がとられたりする場合もありますので
減額の措置ってそんな事あるんですか?!
何かこのまま仕事しないで扶養で収まる方が賢いのか…
でもようやく決まった仕事なのに…という気持ちで揺れています。
どなたかお詳しい方教えて下さい!!!