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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:職務経歴詐称・・反省してます・・)

職務経歴詐称で反省しています

このQ&Aのポイント
  • 職務経歴の詐称により内定先で問題が発生しました。正直な説明をしても通用するでしょうか?また、雇用保険や年金に関してはバレる可能性はあるのでしょうか?
  • 内定を辞退するか迷っています。しかし、内定をもらった会社は本当に行きたい会社です。嘘をついたことを反省し、この会社に貢献したいと思っています。どうすればいいでしょうか?
  • 自分の無給での職歴や健康保険についても心配です。内定先に提出すべき書類がない場合、どのように対応すればいいのでしょうか?

質問者が選んだベストアンサー

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noname#135909
noname#135909
回答No.1

別に詐称しないといけないような職歴じゃない気がしますが; 自分は職歴詐称した事ありますが、バレた事ありません。 多分、バレてるけど何も言われなかっただけかも; そんなに悩む必要は無いかと思います。 嘘ついたのは、どうしてもその職場で働きたかったからだと思うので。

rinhina
質問者

お礼

ありがとうございました。 内容は違うかもしれませんが、私と同じ境遇の方がいた事で少し安心しました。 不安はありますが、頑張ってみようと思います。

rinhina
質問者

補足

早々のご回答ありがとうございます。 「知人の会社」で働いていた=仕事が甘い 「自営業をしていて1年位でやめる」=仕事ができない と思われてしまうと思い、嘘をついてしまいました。 お給料も実際はアルバイトのみで安月給なのに、安く言うと安くされると思い 2○万貰ってました・・と言ってしまいました(泣) dainoji123さんは、きっと職場で重要視されているからバレてたとしても 何も言われなかったんでしょうね? 私も頑張ってそういう存在になれば、バレても大丈夫かな?? 職歴も給料も嘘をついてしまい、また嘘をついたらそれを隠すのに・・ と負のスパイラルになりそうで不安です。 そんな不安な毎日を送るなら辞退しようかと・・(泣) 大変失礼かもしれませんが、私の詐称よりもっと大きな詐称でしたか? もしお聞かせいただければ・・と思います。

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その他の回答 (1)

  • yosifuji20
  • ベストアンサー率43% (2675/6115)
回答No.2

別に心配するような話ではないでしょう。 少し事実とは違うとしても、やっていた仕事は大体そのようなものですね。 面接でその部分お話になったらそのときの経過をありのままに言えばよいと思います。 知人のために無給でがんばったというのは悪い話ではないですよ。 経歴詐称のことはこの質問でも時々見かけますが、問題になるのはその事実を知っていたら採用しなかったかもしれないというような重大な詐称のことです。 たとえば、高校卒を大学卒というような場合です。 あなたの場合は言い方が少し不適切ですが、全く事実と違うというようなものではなく、仕方がないかなという程度です。 とてもバレる事を恐れてビクビクするようなものとは思いません。 どうしても気になるのならば面接で事情を説明すればよいでしょう。 もちろんそれで採用するかどうかは先方の判断ですが。

rinhina
質問者

お礼

ありがといごさいました。 不安ですが頑張ってみようと思います。

rinhina
質問者

補足

ご回答ありがとうございます。 確かに大体はあっているのですが・・正社員で働いていたのは一年以上前で 事実上無職の期間が1年以上あった事になり・・。お給料ももらっていなかったのにもらっていた、と嘘をついてしまっているので・・。 もう内定はもらっていて、入社日も決まってしまっているし・・。(泣) 源泉徴収について調べてみたのですが、無給(未払い)であっても 源泉徴収票はもらえるそうなので、無給だった為、源泉ありませんは通用しなさそうです(汗) そうなると「事実上22年の12月で会社を辞めた事になっていた」 と、「源泉を取り用せる際に前会社に連絡したら言われました。」 と言えば、源泉徴収票を提出できない理由になるでしょうか? とても心配性なくせにこんな嘘をついてしまうなんて、本当にバカでした・・。

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