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学歴フィルター 就活~

学歴フィルター 就活~ 大学三回生の男です。 現在就職活動をしていて、どう就職活動をしていけば良いのかと思い書き込んでいます。 こないだ初めて学歴フィルターというものにひっかかりました。セミナーの予約がきてすぐにログインしたのに全て満席…ちなみに一緒にいた友達は全部日程が空いていました。ちなみに私の学歴は日東駒専・産近甲龍レベルで友達は早慶です。 確かに私は早慶にいった友達と比べて高校時代は遊んでいました。彼らは一生懸命に勉強をして頑張ったんだから私よりも優遇されて当然だと思います。しかし私も大学に入ってからは人並み以上には色々と頑張ってきました。 現状の日本の企業は学歴でみることはあっても大学に入ってからのことは面接で聞くだけでさほど重要視してないように思います。(フィルターをかけて最初からエントリーさせないとか) また実際にも大企業には高学歴の方で埋め尽くされています。 また、つい先日、出身地の地銀にもエントリーしていましたがそのようなフィルターがあって残念に思いました。 このようなハンデがある中でどういうふうに就職活動を戦っていけばよいのでしょうか?

みんなの回答

  • odaigahara
  • ベストアンサー率20% (373/1832)
回答No.3

あくまで参考マデ。  なかなか学校名の壁は厚いようですね。しかし、破る方法もあるのですが、それには時間と努力が必要と思います。例えば、学生時代に取得しにくい難関資格に合格しておくとかです。たとえば税理士とか、英検1級とか。。  学部の勉強とか、部活を頑張ったことをアピールすることも方法ですが、有名大学の人もそれなりにやるでしょうから差が縮まりにくいと思います。  資格以外でも人をうならせる何かがあればいいのですが。

  • bara2001
  • ベストアンサー率30% (647/2111)
回答No.2

ものは考えようです。 エントリーだけさせてもらって長々と就職活動につきあわされて最後に断られるよりも、最初から断ってくれればすぐに次に進めます。 東大生が大挙して就職する業界はたいてい30年で傾きます。 鉄鋼、造船、商社、証券、都銀・・・などなど。 さすがに潰れるところは少ないですが、吸収合併などでは被吸収会社の元社員は事実上の落ち武者扱いです。 つまり東大や早慶の卒業生でも、就職後もずっと熾烈な競争を続けていかなければ生き延びられません。 むしろこれから伸びそうな業界、伸びそうな会社を探してください。 そういう方向に努力してください。

  • koiyoshi
  • ベストアンサー率34% (153/449)
回答No.1

学歴フィルターは有りますよ。 日本で一番高い偏差値の大学は東京大学です。 単純に偏差値だけの話で、一番低い偏差値の大学も当然有ります。 質問者様が人を採用する立場にあると仮定して、「東大卒」の応募者と「日本で一番偏差値の低い大学卒業」の応募者が来た場合、どちらを採用しますか? 採用に関する事も含め、多くの事に「ホンネ」と「タテマエ」が有ります。 社会に出たら分かります。