正社員とパート

質問

会社役員年収1200万円の夫と専業主婦、高校生、中学生の４人家族で主婦がパートではなく正社員として働く場合、扶養控除や配偶者控除を受けず社会保険なども夫から外れる場合、年収いくら以上なら損しませんか?

回答No.2

ma-fuji · ベストアンサー

＞扶養控除や配偶者控除を受けず社会保険なども夫から外れる場合、年収いくら以上なら損しませんか?
扶養には税金上の扶養（正確には「控除対象配偶者」）と健康保険の扶養とがあり別物です。
税金上の扶養は１月から１２月までの収入が１０３万円以下であることが必要で、健康保険の扶養は、通常、向こう１年間に換算して１３０万円以上の収入（月収１０８３３４円以上）があるとはずれなくてはいけません。
また、１０３万円を超えても１４１万円未満であれば、ご主人が「配偶者控除（３８万円）」を受けられなくなっても、控除額は減りますが「配偶者特別控除（３８万円～３万円、貴方の年収が増えると控除額は減ります）」を受けることができます。
ただ、ご主人の年収が１２３１万円を越えると、控除は受けられません。

通常、１３０万円以上だと健康保険の扶養をはずれ、その保険料や年金の保険料を払わなくてはいけなくなり、その額が大きいため１４０万円や１５０万円の年収では１３０万円ぎりぎりで働いたより世帯の手取り収入が減ってしまう、もしくは変わらないということになるのです。
なので、健康保険の扶養を外れるなら、１６０万円以上で働かないと損です。

また、貴方のご主人の会社で「家族手当、扶養手当」が支給されている場合、１０３万円もしくは１３０万円を超えると支給されなくなるということがあります。
これは、会社の規定なのでご主人の会社に聞かないとわかりません。
なので、それらの額や限度額によっては１０３万円以下でという選択もありますね。

お礼

ありがとうございました。このご時世、なかなか年をとっての正社員は難しく、パートにする決心がつきました。103万円以下の件、アドバイス頂いたとおり夫の会社に確認してみます。

回答No.1

nik670

税金面だけで言えばkobagobaさんがどんなに働こうが
損しません。だから、サラリーマンやOLは税金が上がっ
ても給料UPを望みます。すなわち税金は稼いだ額以上
にもっていかれないということです。
なので税金面での心配はご無用です。たしかに旦那の
税金はUPしますけど、kobagobaさんの収入が増えま
すから手元に残る現金は多くなります。

次に、健康保険と年金ですが１３０万以上収入がある
とたいてい旦那の扶養から外されて自分でどこかの健
康保険に加入してね！ってなります。
たいていは、仕事先の社会保険か、社会保険に加入
できなければ役所で国保＋国民年金になります。
すなわち社会保険もしくは国保＋国民年金を稼げる
だけの収入を得ないと損します。
１５０万くらいしか稼げないのに国保＋国民年金に
加入するくらいなら、１３０万以下に抑えて旦那の
扶養でいた方がお得です。
でも社会保険に加入できるなら、厚生年金に加入する
事になるので会社が半分負担してくれます。
将来もらえる年金額は国民年金よりはUPします。

次に役員であれば家族手当はもらっていないと
思いますが、家族手当てをもらっているなら、
その支給要因も考えなければなりません。
奥さんの年収が１０３万とか１３０万以下なら
っていう社内規定も多いです。

最後にまとめると、１３０万が一つの基準です。
１３０万超えると健康保険＋年金に自ら加入し
ないといけなくなりますからその分を稼ぐだけの
収入を得ないと、１３０万以下に抑えて旦那の
扶養でいた方がいいや！ってなってしまいます。

お礼

ありがとうございました。我が家全体の収入と考えた場合、年収130万円以下のパートで配偶者控除を最大に受けたほうがお徳ですね。中途半端に収入を得るとかえって家計に負担がかかりますね。正社員で働くとしたら、夫の所得税や自分の保険料も考え月収22万円は頂かないと我が家の総収入が減っちゃいますね。とても参考になりました。