交通費・労災

質問

交通費・労災

再就職先が決まったんですが、会社と家が中途半端な位置にあります。（車は持っていません）
バスだと時間がかかるが、自転車だと雨の日がつらい。ですので晴れの日＝自転車、雨の日＝バスにしたいのですが交通費・労災面は大丈夫でしょうか？素直にバス通勤するべきですか？まだ会社には言っていません。

回答No.2

m_inoue222 · ベストアンサー

＞交通費・労災面は大丈夫でしょうか？

会社に届け出た通勤方法が基本なら大丈夫

たまにバスを使う程度は問題有りません

自転車とバスのどちらを通常の通勤方法にするかで会社支給の通勤手当は変化するでしょう

自転車が主だと通勤手当が無い会社も多いですね（バス代自腹）

バスが主なのに合理的な理由無く自転車を使えば問題でしょう

会社に相談して決められるのが一番です

お礼

ありがとうございます！
自転車にすると、交通費でない可能性があるんですか。どうしよう。時は金なり・・か？
とりあえず会社と相談してみます。

回答No.1

tac48

バスに乗り遅れて、急ぎ足で歩いていたら交通事故に遭った・・労災
はOKっす。歩いたらOKで自転車ではNG・・・これは理屈に合わない
っす。労災は、あまり心配されないですよ。

問題は交通費っす。本来は実費請求が正しいっす。税法上も非課税
扱いっす。懐に入れるためにあるのではないっす。その一方で、
多少、融通がきく会社がたくさんあるのも事実っす。大きい会社でも、
交通費の支給規定は細かく決まっている会社もあるっす。電車は、
一番安いルートで6カ月、バス代の支給は駅から○○○ｍ以上なんて
いう会社も珍しくありません。新しい会社の考え方をちゃんと確認
してから入社して下さい。

お礼

ありがとうございます！
会社に相談しても無駄かなと思っていたのですが、してみる価値がありそうですね。
ちゃんと確認して入社するっす。(笑)