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出産育児一時金についてなのですが・・・

私は現在就業中で、社会保険組合に加入しております。 12月末が予定日なので、11月まで就業予定です。 社会保険の任意継続はしない予定です。 旦那は就業中ですが、社会保険ではなく国民保険に加入しております。 この場合、申請は社会保険組合になるのでしょうか? それとも、国民保険になるのでしょうか? 事前申請を行う場合は、それぞれどの様な手順で申請すればいいのでしょうか? どなたかわかる方、教えて下さい。 宜しくお願いします。

みんなの回答

  • mikunyan
  • ベストアンサー率41% (255/621)
回答No.2

退職後6ヶ月以内に出産すれば、退職前に加入していた社会保険に請求することもできるので、社保でも国保でもどちらでもいいです。 http://syussan.moo.jp/itizikin.html 出産一時金の額が古いままですが、手続きについては参考になると思います。 ちなみに12月の出産だと42万円です。 事前申請については、、用紙をもらう際にか各窓口で確認したらよいと思います。 出産手当金ももらえる場合があるようなので、確認しておいた方がいいかと思いますよ。

  • mifio22
  • ベストアンサー率50% (1/2)
回答No.1

社会保険の場合は、出産後に社会保険事務所に申請をして、 用紙をもらい、出産をした病院で証明印を頂きます。 その用紙を保険事務所に返送して、給付のお知らせ後給付。 国保の場合は一昔前なので、記憶にないです・・・ 手続きも変わっているでしょうし。すみません。