失業給付とは、「雇用保険に加入していた人が退職した場合、就業の意思があり、なおかつ就業できる状態(健康面などで)」に受けることができます。
「専業主婦になる予定で、就業する予定がない」というだけでは、就業の意思がないということで、もらえる条件からは外れます。
ただ、専業主婦になる=失業給付がもらえないと、一律に決まっているわけでもないです。
たとえば、婚姻・配偶者の転勤などで転居し、そこがすごく遠方なので今の会社には通勤できない&転居先にその会社の事業所もないなどで、やむを得ず会社を辞めるケースもありますよね。
会社を辞める=とりあえずは専業主婦にならざるを得ない。でも、仕事をすること自体は続けたい。こういう場合は、大丈夫なこともあります。
補足
どうもです。 皆さん、ありがとうございます。 >正論を聞きたいのか、もらい方を聞きたいのかがタイトルからクリアーに見えなか>ったようですね > ただ純粋にもらえるものなのかどうか知りたかっただけです。 専業主婦になるのならもらってはいけないということですね。 ところで一番下の方が言っている失業期間中は扶養家族になれないというのはホントですか?