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社長の暴走

会社の経営が厳しいため、社長が社員の同意なく勝手に社員の社会保険や雇用保険を外して、会社負担のない個人契約者に変更しようとしてます。 コレって、違法ではないのですか? 仮にそうされると、いざ失業した時に失業保険を貰えなくなってしまうのですか? 誰か教えてください、よろしくお願いします。

みんなの回答

  • mat983
  • ベストアンサー率39% (10265/25670)
回答No.3

http://www.koyouhoken-situgyouhoken.biz/koyouhoken-kanyuu.html 雇用保険には、原則として、すべての事業所が加入しなければなりません。 違法行為なので労働基準監督署に相談です。

  • 02jp
  • ベストアンサー率19% (76/397)
回答No.2

法律以前に 社長は よその会社に転職出来ないのでかなり必死なのでしょう。 関わらないで早めに転職ですね

  • mozofunk
  • ベストアンサー率39% (503/1279)
回答No.1

なるべく早くお近くの労働基準監督署に相談されるのがよいでしょう。 http://www.e-roudou.net/kantokusyozai.htm

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