職場で泣いて以来・・・

質問

同じ課でもう２年一緒に働いている２８才の同僚男性の事です。
　私とは母親の様な年齢差ですが、彼に助けられたり、助けたりしてうまく仕事をしてきました。

　先日、仕事上で耐えられない事があり、彼の前で　不覚にも泣いてしまった事件があったのですが、
それ以来、私に親切にしてくれるようになり、私の動静を目で追うようになりました。
以前　こちらでご相談させて頂き　アドバイスを頂いて、何事もなかったように　ごく普通に接するようにしているのですが・・・。

　最近、私に話しかける際、まぶしそうにまばたいて　おどおどした態度をとられるようになりました。
つい、他の青年の仕事をほめたりすると、不機嫌さを顔に表したりもします。
私の頼んだことは精一杯やってくれてありがたいのですが。

　先週、彼のした仕事に私が　強くクレームをつける事がありました。
　それを　気にしているのかも　しれません。

　ぎこちない関係にしてしまったのは　元々　私が原因ですが、彼との関係が以前のように戻れないものかなあと悩んでいます。

　再度、同じ内容の相談で　申し訳ありません。

回答No.2

baculbacul · ベストアンサー

＞彼のした仕事に私が強くクレームをつける事がありました。

フォローをしておきましょう。
話しづらいかもしれませんが、勇気をもって話かけましょう。
何故クレームをつけたのか説明したり、
彼が頑張ったことには、「ありがとう」など気持ちこめて応対すれば、修復出来ると思います。

＞不機嫌さを顔に表したりもします。

あなたから評価されたいのでしょうね。
余計彼に対しては、コミュニケーションやフォローが重要だと思います。

参考になれば。

回答No.1

blazin

時間が解決しますよ。
貴方は貴方として筋を通して彼に対して誠実に接していれば良いんでしょうし。彼だって自覚もあるでしょうからね。
焦らずに年上として見守る部分も含めて関わっていければ、彼も安心感を持って接する事が出来るでしょうし☆