このような状況に合う適切な考え方や行動

質問

僕は今の仕事の態度は真面目というか、以下のような態度で仕事をしています。
しかし、周囲の同僚等からは「あなた、やる気満々だねえ～」とか冷やかされたりします。
だから、僕すらみると周囲は冷めているというか、少し僕とは温度差があるように
感じられます。
・とにかくいつもモチベーションを高めるようにしている。
・とにかく思いついた企画などは率先して実現するよう行動にうつしている。
・つねに目標をもって、必ず結果がともなうように仕事を目指している。
・会議などの準備は抜け目なく行うようにしている。
・とにかく口よりも行動が大事だと常に念頭に置いている。
・有言実行。
・ただし、周りとの協調性や周りへの気遣いは配慮しているつもり
・とくに報告・連絡・相談はしているつもり

しかし、なんだか、僕だけ突っ走っているというか、馬鹿真面目で浮いているような気がします。

このような状況に合う適切な考え方や行動をどうしたらよいのでしょうか？

回答No.1

cosmos-kt · ベストアンサー

無理をしない程度に、現在の状態を続けるとよいと思います。

何事も初心が大切なのですから、他の人たちは社会慣れしてしまっているので、冷やかしているのだと思います。時間はかかるかも知れませんが、応援してくれる人が出てきて、そんな仲間が集まってくるはずですから。

回答No.6

ookami1969

別にいいんじゃないですか？
間違った事をしているワケではないでしょう。

「何しろ まず動く」は結構なのですが その前に相談してますか？
あなたは まだ 責任者ではないですよね？
それをしていれば全然ＯＫでしょう。

確かに頑張る人の周りの人達は「あいつぐらいやらないとサボってるように見られる」という思いが出て来てしまうかも知れませんが
まぁ会社に「どっちが正しいか」という判断をもらえれば あなたが勝つでしょう。

周りと仲良くしたいなら時折まわりに合わせたら良いのでは？
でも「頑張り過ぎて長持ちしない」のも困りものですからね？
そのへんだけ ご注意を！

回答No.5

suunan

「とにかくいつもモチベーションを高めるようにしている」
具体的言動の記述ではありません。
モチベーションのあげっぱなしは効率が低いので
〔とにかくいつも〕は良いことではありません。

「とにかく思いついた企画などは率先して実現するよう行動に」
思いつき全部の扱いを同じにしており、取捨選択とか
吟味熟成という手順が抜けているので、
良い状態ではありません。

「つねに目標をもって、必ず結果がともなうように仕事を目指して」
結果が実現しているという記述ではありません。

「会議などの準備は抜け目なく」
それはあたりまえです。

「とにかく口よりも行動が大事だと常に念頭に置いている」
それは無言実行であり、次の「有言実行」と矛盾します。

「周りとの協調性や周りへの気遣いは配慮しているつもり」
つもりでは足りません実現してないと。

「とくに報告・連絡・相談はしているつもり」
同上。

以上を要するに、
あなたの状態は思い込み・空回り・自己満足・拙速という
言葉に該当します。
質問文は自分が優れているがゆえに周囲と違うみたいな
感じに書いてありますが実質は違いますね。
特に積極的に劣っているとも言えませんが、
冷やかされるのは正当な評価です。

回答No.4

CAFE1973

基本姿勢はそれで構いません。
ただ、周りと比較した判断をすると『苛立ち』を感じてしまう所が
生まれ出してしまうので、常に協調性は持つようにしましょう。
苛立ちを覚えると、判断を誤ります。

廻りは冷めているというより、ぬるま湯につかっているだけです。
ご自身のスキルを上げ、これからの不況でも生き抜ける能力を
身につけてしまいましょう。

身内への対応はドライに！！
顧客への対応は熱意をもって！！

兎に角、財産（情報・スキル）を多く得て、
引き出しを沢山持ちましょう。

回答No.3

dai-ym

>周囲の同僚等からは「あなた、やる気満々だねえ～」とか冷やかされたりします。
冷やかされていると思うのでなく誉められてると思えば良いのでは無いですか？

物事を進めるには突っ走ってけん引役になってくれる人間が必要です。
そういう存在であれば問題ないですよ。

回答No.2

apollon7

上記の考え方でいいと思います。
ただ注意するのは声を大きくしないこと！
声が大きいと張り切りボーイと見る人もいます。
おそらく質問者様は体育会系の出身ではないでしょうか？

あなたのしていることは正しいです。後は喋る時に普通の声で話すことです。

もし間違っていたらごめんなさいね。