※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:面接した会社から前務めていた会社に電話することってありますか?)
面接した会社から前務めていた会社に電話することってある?
このQ&Aのポイント
主人が転職活動中で、前職を辞めた理由は事業撤退と移動費用の問題でした。
主人は自己都合退職扱いで退職しましたが、再就職に支障をきたす可能性があるため、面接した会社から前務めていた会社に電話で勤務態度や人柄を確認することがあるのでしょうか?
主人は普通だと考えていますが、知っている方がいらっしゃれば教えていただきたいです。
面接した会社から前務めていた会社に電話することってありますか?
現在、主人が転職活動中です。
前職を辞めた理由は次のとおりです。
・主人の所属していた事務機器販売の事業を撤退する。営業所も閉鎖。
・別の部門(鮮魚販売)なら雇用可能だが北海道から九州まで移動費用はすべて自己負担。
私としては十分会社都合での退職だと思いましたが、主人が「会社都合だと次の就職活動に支障をきたす」と言い自己都合退職扱いで退職しました。主人いわく、「もしも会社都合退社と履歴書に書けば、前の会社に“○○さんはどんな社員でしたか?”っていう電話が行く。前の会社は会社都合退社にしたことで会社イメージを悪くされたとか税金が高くなったとか被害を被っているから、“○○という社員は非常に悪い社員だった”という。だから再就職できなくなる。」というのです。
もう退職してしまったので、今さらどうしようもないことは分かっているのですが、こういった≪面接した会社から前務めていた会社へ勤務態度や人柄を確認する電話≫というものはあるのでしょうか?
主人は「おれもやっていたことだからこんなの普通だ」と言っているのですが、私は聞いたことないんです。
ご存知の方がいらっしゃれば教えていただけませんか?
よろしくお願いいたします。
お礼
そうなんですか。個人の職務状況なども安易に教えるののはどうなのだろうと思っていましたが、電話をすることもあるのですね。となると、会社都合で退職したら再就職なんてできないってことかなぁと思ってしまいます。 ありがとうございました。