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仕事場に馴染むためにはどうしたらよいでしょうか

初めまして、働き始めて数週間目の新卒です。 最近仕事場の先輩達に嫌われてしまい悩んでいます。 原因と思われること ○要領が悪く一回言われたことをメモしても失敗する・又は忘れる。 ○ドジ+緊張+理解力の無さで先輩と意思の疎通が上手く図れない。 ○対人関係を築くのが苦手で、目つきも悪く愛想笑いがよく出来ない。 ○昼食時(半強制的に一緒に食べる)に上手く会話に入れず気まずくなる。 等…かなり自分に非があるのを自覚し、反省しています。 ちなみに女性社員ばかりで人数も少なく、新入社員は私一人です。 最初は仲良くしてくださったのですが段々苛々されるようになり、しまいには私が近くに居ても悪口を言われるようになりました。 最近では『悪口⇒さらに緊張・失敗⇒悪口』という悪循環に陥り仕事に支障がではじめています。 普段から人の悪口で盛り上る方達(そういう時自分は笑って誤魔化してます)なので覚悟はしていたのですが実際言われると辛いです。 今後、この先輩方とはどう接していけばよいでしょうか? 笑顔の練習をして、少しずつでも仕事をこなせるようになればまた上辺だけでも仲良くしてもらえるようになるでしょうか?

みんなの回答

回答No.4

へいきへいき、気にしない。 >○要領が悪く一回言われたことをメモしても失敗する・又は忘れる。 メモをしても忘れるなら、必要なことは附箋に書いて机に貼りましょう。 メモはノートを閉じてしまうとそれきり忘れてしまう事があります。 でも、常に視界に入る付箋なら忘れにくくなります。 >○ドジ+緊張+理解力の無さで先輩と意思の疎通が上手く図れない。 理解力がないなら、メモを取ったあと再度実行してみるとか理解しなきゃいけないことを口に出して言ってみましょう。 すると脳が覚えてくれやすくなり、何度も口に出してみるとその一連の内容が理解できるようになりやすくなると思います。 頭の中だけで考えても、理解しにくいことは声にしてみることです。 >○対人関係を築くのが苦手で、目つきも悪く愛想笑いがよく出来ない。 苦手だからって逃げちゃいけません。 一生コミュニケーション取らずに生きてはいけませんよ。 愛想笑いをする必要はないんです。 「仕事を頑張ろう」「みんなとコミュニケーションがとりたい」「頑張って認めてもらうんだ」と自分なりに仕事を楽しくしてみてください。 自然と笑顔が出るはずですよ。 それと、鏡を見て目つきの悪さがどうやったら治るのかとか、笑顔の練習をしてみるのもいいと思います。 コールセンターで働く友人は、笑顔で話すと声が優しく丁寧になるのでわざと机に鏡を置いて常に自分の笑顔チェックをしています。 このくらいやれとは言わないけど、自分から笑顔になるようにもうちょっと頑張ってみたら? >○昼食時(半強制的に一緒に食べる)に上手く会話に入れず気まずくなる。 聞き役に徹してみてもいいじゃないですか。 今は入ったばかりでしょ。すると、お昼の話題はあなたが入社する前の会話が続いていることがありますよね、たぶん。 「先月の○○さあ」なんて言われても「そうですねー」なんて返事ができるわけないでしょ。 うんうん、話聞いてるだけでも楽しいなあって思いながら相槌うってあげるだけでもいいと思いますよ。 そのうち、自分が入社した今の話題が続くようになりますから。 そしたら、話にさりげなく混ざるもよし、「ね、そう思わない?」と声かけられたときだけ返事する形を暫くはとってみるのもよし、だと思います。 悪循環に入ってしまうと、それを抜け出すのは大変です。 でも、絶対抜けられないわけじゃない。あなたの頑張り次第。 うわべだけじゃなくて、信頼してもらえるくらいまでの仲になりましょうよ。

回答No.3

これは、いじめですね。 こんなくだらない場所は辞めて良いと思います。 無理して愛想笑いしなくても良いです。 1回教えてミスする部下よりも、1回で出来ると思っている先輩の方が問題です。1回じゃ出来ません。 見返したいのなら、仕事が出来るようになるしかないです。

kanatona
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 いじめなのですか…。 いじめに近い経験は何度かしているので、それ事体には耐えていけそうです。 もしかしたら先輩方はいじめているつもりはなくただの愚痴、話のタネとしているかもしれませんし。 自分のコミュニケーション不足と無能さが最大の問題ですしね。 明日からは少しでも早く認めてもらえるよう、勤めていきたいと思います。

kanatona
質問者

補足

この回答への補足でなくてすみませんが気になったので…。 書き込みするカテゴリーを間違っているのに今気づきました。 こういうケアレスミスが仕事するうえではよくないんですよね。 カテゴリー違いなのに優しい回答をくださった皆様、どうもありがとうございました。

  • blazin
  • ベストアンサー率50% (20298/40238)
回答No.2

今はまだ馴染んでいく最中じゃない? 注意された事は仕方がない。貴方もその原因はある程度分析できている。だったら次からはそれを今後の貴方に生かそうとしている態度が周りに伝わるかですよ。そういう部分が貴方という人間に対する信頼感に繋がりますし、ただの注意ではなく愛の鞭として貴方に頑張って欲しい部分で伝わっていくはずですから。 焦っても何も生まれませんよ。自分が出来る目の前の仕事を自分なりに確実に丁寧にやっていく事ですよ☆

kanatona
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 そうですね、まだ馴染んでいく最中なんですよね。 先輩からの注意、仕事に関しての悪口は愛の鞭として受け止めていこうと思います。 私はパニックに陥りやすく、注意力も欠落しぎみなので、落ち着いて仕事に取り組んでいきたいと思います。 あと人を馬鹿にするような発言はしないように心掛けます。

  • googoo-go
  • ベストアンサー率36% (17/46)
回答No.1

う~ん デリケートな質問なので無責任なこと言えませんけど 環境的にアナタの会社と私の会社が似てそう。 私の立場的にはアナタの先輩にあたると思います アナタはきちんとメモを取り、ドジをしながらも仕事をこなそうと努力している、そんな人の失敗を悪口言うなんて酷い人たちですね。 アナタのドジによって悪口言われるほど先輩に多大な迷惑がかかったのでしょうか。ただのイライラのはけ口にされているんじゃないでしょうか… ○要領が悪く一回言われたことをメモしても失敗する・又は忘れる。 ⇒メモは書いた後も見直すこと、落ち着いて。 ○ドジ+緊張+理解力の無さで先輩と意思の疎通が上手く図れない。 ⇒落ち着いて、口下手でもきちんと伝わります。恐れないで。 ○対人関係を築くのが苦手で、目つきも悪く愛想笑いがよく出来ない。 ⇒うまい人ばかりじゃない。ゆっくり自分の出来る範囲で笑顔でいること。ムリに話そうとしなくていいよ。相槌打つだけでも全然違います ○昼食時(半強制的に一緒に食べる)に上手く会話に入れず気まずくなる。 ⇒会話に入るのは結構むずかしい。笑ってあいづち打つだけでも会話に参加してることになる。まずは参加することから。 >最近では『悪口⇒さらに緊張・失敗⇒悪口』という悪循環に陥り仕事に支障がではじめています。 気にするな!そんな人間のためにアナタがペースを崩すことはない! 元々人の悪口ばっか叩いてるようなヤツらの言うこと鵜呑みにして自分を悪く思い必要もなし。 自分に非があることが分かってるなら、周りは気にせずに良くしていけばいいやん。 わたしも入社当時はよくテンパってミスして自己嫌悪になってまたミスして、ミスを恐れて仕事遅くなったりって悪循環だったけど今はなんとか慣れで出来ている。わたしは仕事ができない方やけど人間続ければなんとかなってるしちょっと余裕も度胸もついてくる。 がんばれ。

kanatona
質問者

お礼

回答してくださりありがとうございます。 優しい回答に思わず涙がでました。 今日も影でキレられたり馬鹿にされてへこんでたので凄く励まされました。 仕事内容が沢山あり、その1つ1つも時と場合によって対処が変わるので、これ以上関係が悪くなると仕事にならなくってしまいそうで不安です。 改めてコミュニケーションの大切さを痛感しました。 その先輩達も尊敬できる部分があるので、見習えるところは見習って、自分のペースで仕事に慣れていきたいと思います。

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