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正社員登用試験の適性検査についてアドバイスお願いします

こんにちは。 製造業、ラインの仕事をする場合は 適性検査でどういう傾向の人が 採用対象になりますか? 多分採用される事はないと思うんですが念の為 いちお、知っておきたいなあと思って質問しました。 よろしくお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

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  • choco010
  • ベストアンサー率49% (106/213)
回答No.2

あくまで、たぶんですが、緻密で几帳面な性格がまずは良さそうですよね。あと、精神的に安定しているのは重要ですよね。 適性検査をどう答えるべきかを分かりやすく解説している本が出ているので、それをチェックしておくと良いかと思います。   ↓  この業界・企業でこの「採用テスト」が使われている!http://bookweb.kinokuniya.co.jp/htm/4862481922.html

roko-roko
質問者

お礼

ご回答ありがとうございました。 早速書店でさがしてみます。

その他の回答 (1)

  • debukuro
  • ベストアンサー率19% (3634/18947)
回答No.1

雇う側が適性と認めたら採用されます。 なので雇う立場の人でないとわかりません。

roko-roko
質問者

お礼

一応、筆記試験もあるんですが、適性検査の方が 重視されるって聞いたんで。 自分では今の仕事も職場環境もピッタリ合っていて これから先もうまくやっていけると思うので、出来る限りの 対策をとって試験に望めたらな、と思ったので・・・。 ありがとうございました。

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